Халықты жұмыспен қамту туралы

      оралмандар;      

      жоғары және жоғары оқу орнынан кейінгі білім беру ұйымдарын бітірушілер; 

      жұмыс беруші-заңды тұлғаның таратылуына не жұмыс беруші-жеке тұлғаның қызметін тоқтатуына,

қызметкерлер санының немесе штатының қысқаруына байланысты жұмыстан босатылған адамдар;

      қылмыстық-атқару инспекциясы 

 есебінде тұрған адамдар;

пробация қызметінің

      терроризм актісінен жәбірленуші адамдар және оның жолын кесуге қатысқан адамдар кіреді.

      Жергiлiктi атқарушы органдар еңбек рыногындағы жағдай мен бюджет қаражатына қарай нысаналы

топтарға жататын адамдардың бұған қосымша тiзбесiн, сондай-ақ әлеуметтiк қорғау жөнiнде қосымша

шаралар белгiлей алады. 

      Ескерту. 5-бапқа өзгерістер енгізілді - ҚР 2005.10.22 

N 84

, 2007.05.15 N 

253

, 2009.05.05 

N 159-IV

 (қолданысқа енгізілу тәртібін 

2-баптан

 қараңыз), 2012.02.15 

N 556-IV

 (алғашқы ресми 

жарияланғанынан кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі); 03.11.2014 

N 244-V

 (

алғашқы ресми жарияланған күнінен кейiн күнтiзбелiк он күн өткен соң қолданысқа енгiзiледi); 

 

 

23.11.2015

№ 415-V

(01.01.2016 бастап қолданысқа енгізіледі); 24.11.2015 

№ 421-V

 (алғашқы ресми

жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) Заңдарымен.

2-тарау. МЕМЛЕКЕТТIК ЖҰМЫСПЕН ҚАМТУ САЯСАТЫН IСКЕ АСЫРУ

      5-1-бап. Қазақстан Республикасы Үкіметінің құзыреті

      Қазақстан Республикасының Үкіметі:

      1) халықты жұмыспен қамту саласындағы мемлекеттік саясаттың негізгі бағыттарын әзірлейді 

және олардың жүзеге асырылуын ұйымдастырады;

      1-1) Қазақстан Республикасына шетелдік жұмыс күшін тартуға квота белгілеу және оны 

Қазақстан Республикасының өңірлері арасында бөлу тәртібін бекітеді;

      2) 

алып тасталды - ҚР 29.09.2014 

N 239-V

 Заңымен (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейiн

күнтiзбелiк он күн өткен соң қолданысқа енгiзiледi);

      3) 

алып тасталды - ҚР 29.09.2014 

N 239-V

 Заңымен (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейiн

күнтiзбелiк он күн өткен соң қолданысқа енгiзiледi);

      4) 

алып тасталды - ҚР 29.09.2014 

N 239-V

 Заңымен (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейiн

күнтiзбелiк он күн өткен соң қолданысқа енгiзiледi);

      5) 

алып тасталды - ҚР 29.09.2014 

N 239-V

 Заңымен (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейiн

күнтiзбелiк он күн өткен соң қолданысқа енгiзiледi);

      6) 

алып тасталды - ҚР 29.09.2014 

N 239-V

 Заңымен (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейiн

күнтiзбелiк он күн өткен соң қолданысқа енгiзiледi);

      7) 

алып тасталды - ҚР 29.09.2014 

N 239-V

 Заңымен (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейiн

күнтiзбелiк он күн өткен соң қолданысқа енгiзiледi);

      8) 

алып тасталды - ҚР 29.09.2014 

N 239-V

 Заңымен (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейiн

күнтiзбелiк он күн өткен соң қолданысқа енгiзiледi);

      9) Конституцияда, осы Заңда, Қазақстан Республикасының өзге де заңдарында және Қазақстан 

Республикасы Президентінің актілерінде өзіне жүктелген өзге де функцияларды орындайды.

      Ескерту. 2-тарау 5-1-баппен толықтырылды - ҚР 2011.06.27 

N 444-IV

 (алғашқы ресми 

жарияланғанынан кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) Заңымен, өзгерістер 

енгізілді - ҚР 2012.11.26 

N 57-V

 (алғашқы ресми жарияланғанынан кейін күнтізбелік он күн өткен 

соң қолданысқа енгізіледі); 29.09.2014 

N 239-V

 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейiн 

күнтiзбелiк он күн өткен соң қолданысқа енгiзiледi); 24.11.2015 

№ 421-V

 (алғашқы ресми 

жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) Заңдарымен.

      6-бап. Орталық атқарушы орган

      1. Орталық атқарушы орган қызметiнiң тәртiбiн, оның құқықтық мәртебесiн және құзыретiн 

Қазақстан Республикасының Үкiметi 

.

белгiлейдi

      2. Орталық атқарушы орган өз құзыретi шегiнде:

      1) халықты жұмыспен қамту саласында жергілікті атқарушы органдарды үйлестіруді және 

оларға әдiстемелiк басшылық жасауды жүзеге асыруға;

      1-1) халықты жұмыспен қамту саласындағы мемлекеттік саясатты іске асыруға;

      2) 

 

алынып тасталды - ҚР 13.01.2014 

N 159-V

 Заңымен (алғашқы ресми жарияланған күнінен 

кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі);

      3) 

алып тасталды - ҚР 03.07.2013 

№ 124-V

 Заңымен (алғашқы ресми жарияланғанынан кейін 

күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі);

      4) 

 

алынып тасталды - ҚР 13.01.2014 

N 159-V

 Заңымен (алғашқы ресми жарияланған күнінен 

кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі);

      5) 

алып тасталды - ҚР 2010.12.29 

N 372-IV

 (алғашқы ресми жарияланғанынан кейін 

күнтiзбелiк он күн өткен соң қолданысқа енгiзiледi) Заңымен;

      6) Қазақстан Республикасының аумағында еңбек қызметін жүзеге асыру үшін шетелдік жұмыс 

күшін тартуға арналған 

 облыстар, Астана және Алматы қалалары арасында Қазақстан 

квотаны

Республикасының Үкіметі 

 шекте және тәртіппен бөлуге;

белгілеген

      7) мүдделi органдармен бiрлесе отырып, кадрлар әзiрлеу мен оларды жұмысқа орналастыруға 

қажеттiлiктi анықтауға;

      8) еңбек рыногының бiрыңғай ақпараттық базасын қалыптастыруға;

      9) 

 

алып тасталды - ҚР 29.12.2014 

№ 269-V

(01.01.2015 бастап қолданысқа енгізіледі) 

Заңымен;

      

РҚАО-ның ескертпесі!

      9-1) тармақшаға өзгеріс енгізу көзделген - ҚР 28.10.2015 

№ 369-V

 Заңымен (01.01.2018 

бастап 

қолданысқа

 енгізіледі).

      9-1) халықты жұмыспен қамту орталығының үлгі жарғысын әзірлеуге және 

;

бекітуге

      9-2) жұмыспен қамтуға жәрдемдесудің белсенді шараларын іске асыру кезінде Қазақстан 

Республикасының азаматтарын өз бетінше жұмыспен айналысушылар, жұмыссыздар және табысы аз 

адамдар қатарына жатқызу критерийлерін айқындау 

 бекітуге;

тәртібін

      9-3) ағымдағы бос орындар және болжамды жұмыс орындары дерекқорына енгізу үшін қажетті 

мамандықтар мен бос жұмыс орындары туралы мәліметтер ұсынуға арналған нысандарды әзірлеуге және

 бекітуге;

      9-4) халықты жұмыспен қамту мәселелері жөніндегі аудандық (қалалық) және өңірлік 

комиссиялар туралы үлгі ережелерді әзірлеуге және 

;

бекітуге

      9-5) қоғамдық жұмыстарды ұйымдастыру және қаржыландыру тәртібін бекітуге;

      9-6) әлеуметтік жұмыс орындарын ұйымдастыру және қаржыландыру тәртібін бекітуге;

      9-7) жастар саясатын ұйымдастыру және қаржыландыру тәртібін бекітуге;

      9-8) жұмыспен қамтуға жәрдемдесудің белсенді шараларына қатысатын адамдарды оқытуды, 

жұмысқа орналастыруға жәрдемдесуді және оларға мемлекеттік қолдау шараларын көрсетуді 

ұйымдастыру және қаржыландыру тәртібін 

;

бекітуге

      9-9) жұмыспен қамтуға жәрдемдесудің белсенді шараларына қатысатын адамдарға кәсіпкерлікті

дамытуды мемлекеттік қолдауды ұйымдастыру және қаржыландыру тәртібін 

;

бекітуге

      9-10) микроқаржылық ұйымдарға және кредиттік серіктестіктерге конкурстық негізде кредит 

беру тәртібін 

;

бекітуге

      9-11) жұмыспен қамтуға жәрдемдесудің белсенді шараларына қатысатын адамдардың ұтқырлығын 

арттыруға жәрдемдесу және оларға мемлекеттік қолдау шараларын көрсету тәртібін 

;

бекітуге

      9-12) мүгедектерге арналған жұмыс орындарын квоталау тәртібін әзірлеуге және бекітуге;

      

РҚАО-ның ескертпесі!

      2-тармақты 9-13) және 9-14) тармақшалармен толықтыру көзделген - ҚР 24.11.2015 

№ 421-V

 

Заңымен (01.01.2017 бастап 

қолданысқа

 енгізіледі).

      9-15) мүгедектің жұмыс орны стандарттарын әзірлеуге және бекітуге;

      9-16) Қазақстан Республикасына шетелдік жұмыс күшін тартуға квота белгілеу және оны 

Қазақстан Республикасының өңірлері арасында бөлу тәртібін әзірлеуге;