Құрметті әріптестер,
«ҚазМұнайГаз» ҰК АҚ-тың қазіргі таңдағы табысты қызметі және
болашақта әлемдік деңгейдегі мұнай-газ компаниясы болу жолында
Компанияның серпінді даму жетістіктері бизнес жүргізудің және іскерлік
жүріс-тұрыстың жалпы мақсаттары, дәстүрлері мен мәдениеті біріктірілген
ниеттестер командасын қаншалықты таныта алатынымызға байланысты.
Осыған байланысты, осы Іскерлік этикасы кодексі КМГ барлық
қызметкерлерінің кәсібіне, атқаратын лауазымына және жұмыс орнына
қарамастан,
жеке
және
ұжымдық
жүріс-тұрыс
нормалары
мен
қағидаларының жиынтығын қамтиды.
Кодекс әрбір қызметкер КМГ беделі және қызметінің нәтижелері үшін
жауапкершілікті сезіне алатын, жігерлендіретін жұмыс атмосферасын
қалыптастыруға және бұл ретте қызметтік міндеттерін орындау кезінде жеке
басына Компанияның көңіл бөлуіне үміт артуға бағытталған.
Іскерлік этикасы кодексі – әрбір қызметкер өз саласында кәсіби маман
және бірыңғай Корпоративтік мәдениеттің бөлігі болып табылатын, осындай
Компанияны құрудың аса маңызды құралдарының бірі.
Корпоративтік этика қызметкерлерді біртұтас әлеуметтік организмге
біріктіретін негізгі элемент болып табылады. Барлық бөлімшелердің бір
жолға қойылған жұмысы үшін қызметтің адамгершілік бағдарларын нақты
түсіну қажет. Жоғары этикалық стандарттарға бейілділік ұжымда және
сыртқы серіктестермен, қоғаммен және мемлекетпен қатынастардағы сенімді
сақтауға және нығайтуға көмектеседі.
Кодекс нормаларын сақтау КМГ-ның қазіргі таңдағы беделін
нығайтудағы және болашақта Компанияның стартегиялық мақсаттарын
тұрақты дамытуды және қол жеткізуді қамтамасыз етудегі қадамдардың бірі
болып табылады.
Әрбір қызметкер өз еңбегімен және жүріс-тұрысымен КМГ беделін
және мәртебесін көрсетеді. Сондықтан – Кодексті мүлтіксіз сақтау КМГ
қызметкерлері үшін – жоғары басымдық болуы тиіс.
Кодекс ашық құжат болып табылады және КМГ Іскерлік серіктестерінің
және кез-келген басқа Мүдделі тұлғалардың арасында еркін таралады.
Басқарма төрағасы Алик Айдарбаев
КІРІСПЕ
1. Жалпы ережелер ................................................................................................ 4
2. Қолданылу саласы ............................................................................................. 4
3. Іскерлік этикасының құндылығы және қағидаттары ..................................... 5
4. Этикалық нормалар ........................................................................................ 10
4.1. Заңнаманы сақтау ........................................................................................ 10
4.2. Шешімдерді ақылға салып қабылдау ..................................................... 10
4.3. Ақпараттың құпиялылығы ....................................................................... 10
4.4. Сыбайлас жемқорлық және тыйым салынған төлемдер ...................... 11
4.5. Мүдделер қайшылығын реттеу және болдырмау ................................. 11
4.6. Бәсекелестік талаптарына сәйкес болу ................................................... 12
4.7. Жалдау және еңбек тең шарттары .......................................................... 12
4.8. Меншікті қорғау және ішкі бақылау ...................................................... 13
4.9. Сыйлықтармен алмасу және өкілдер шығысы ...................................... 13
5. Тұрақты даму ..................................................................................................... 15
6. Іскерлік өзара қарым-қатынас .......................................................................... 15
6.1. Акционерлермен өзара қарым-қатынас .................................................... 16
6.2. Мемлекеттік органдармен өзара қарым-қатынас .................................... 16
6.4. Жұртшылық ................................................................................................. 17
7. Қызметкерлердің жүріс-тұрысы .................................................................... 19
7.1. Кодексті сақтау ............................................................................................... 19
7.2. Қызметкерлер мен басшылардың жүріс-тұрыстық міндеттері .............. 19
8. Омбудсмен институты ...................................................................................... 22
9. Кодексті сақтау мәселелері бойынша байланыс арналары ........................... 25
10. Қорытынды ережелер ..................................................................................... 25
11. Терминдер, анықтамалар және қысқартулар ............................................... 26
12. №1-Қосымша …………………………………………………………….….27
13. №2-Қосымша ………………………………………………………………..28
14. №3-Қосымша …………………………………………………………….….29
