Қазақстан Республикасы
Білім және ғылым министрінің
2013 жылғы «____»___________
№______бұйрығына 118-қосымша
Үлгілік оқу жоспары техникалық және кәсіптік білім
Білім коды және бейіні : 0500000 – Қызмет көрсету, экономика және басқару
Мамандығы: 0515000 Менеджмент (салалар және қолдану аясы бойынша)
Біліктілігі: 0515013 – Менеджер
Оқу бөлімі: күндізгі
Оқытудың нормативтік мерзімі: 2 жыл 10 ай
негізгі орта білім базасында
Оқу процесінің жоспары
Циклдер мен пәндердің индексі
|
Циклдер мен пәндердің атаулары
|
Бақылау нысаны
|
Оқу уақытының көлемі
(сағ.)
|
Семестр бойынша бөлу*
|
емтихан
|
сынақ
|
бақылау жұмыстарының саны
|
курстық жоба (жұмыс)
|
Барлығы
|
емтихан
|
теория
лық сабақ
тар
|
практикалық (зертханалық-практикалық сабақтар)
|
курстық жоба (жұмыс)
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
1
|
2
|
3
|
4
|
5
|
1
|
ЖБП. 00
|
Жалпы білім беру пәндері
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ЖБП. 01
|
Қазақ тілі және әдебиеті
|
+
|
2
|
1
|
|
170
|
128
|
42
|
|
1,2,3
|
ЖБП. 02
|
Орыс тілі және әдебиеті
|
+
|
2
|
1
|
|
170
|
128
|
42
|
|
1,2,3
|
ЖБП. 03
|
Шетел тілі
|
|
3
|
1
|
|
132
|
|
132
|
|
1,2,3
|
ЖБП. 04
|
Қазақстан тарихы
|
+
|
1
|
1
|
|
98
|
60
|
38
|
|
1,2
|
ЖБП. 05
|
Дүниежүзілік тарих
|
|
1
|
1
|
|
40
|
40
|
|
|
1
|
ЖБП. 06
|
Қоғамтану
|
|
1
|
1
|
|
40
|
40
|
|
|
1
|
ЖБП. 07
|
Математика
|
+
|
2
|
1
|
|
132
|
80
|
52
|
|
1,2,3
|
ЖБП. 08
|
Информатика
|
|
1
|
1
|
|
76
|
|
76
|
|
2
|
ЖБП. 09
|
Физика
|
|
1
|
1
|
|
118
|
70
|
48
|
|
1,2
|
ЖБП 10
|
Химия
|
|
2
|
1
|
|
98
|
60
|
38
|
|
1,2
|
ЖБП. 11
|
Биология
|
|
1
|
1
|
|
38
|
24
|
14
|
|
2
|
ЖБП. 12
|
География
|
|
1
|
1
|
|
40
|
24
|
16
|
|
1
|
ЖБП. 13
|
Алғашқы әскери дайындық
|
|
4
|
|
|
140
|
84
|
56
|
|
1,2,3,4
|
ЖБП. 14
|
Дене тәрбиесі
|
|
2
|
|
|
156
|
|
156
|
|
1,2
|
|
Қорытынды :
|
4
|
22
|
12
|
|
1448
|
738
|
710
|
|
|
ЖГП. 00
|
Жалпы гуманитарлық пәндер
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ЖГП. 01
|
Кәсіби қазақ (орыс) тілі
|
|
2
|
1
|
|
72
|
|
72
|
|
4,5
|
ЖГП 02
|
Кәсіби шетел тілі
|
|
2
|
1
|
|
72
|
|
72
|
|
4,5
|
ЖГП. 03
|
Дене тәрбиесі
|
+
|
3
|
|
|
212
|
|
212
|
|
3,4,5,6
|
|
Қорытынды:
|
1
|
7
|
2
|
|
356
|
|
356
|
|
|
ӘЭП 00
|
Әлеуметтік-экономикалық пәндер
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ӘЭП 01
|
Мәдениеттану
|
|
1
|
1
|
|
38
|
22
|
16
|
|
2
|
ӘЭП 02
|
Философия негіздері
|
|
1
|
1
|
|
38
|
22
|
16
|
|
2
|
ӘЭП 03
|
Әлеуметтану және саясаттану негіздері
|
|
1
|
1
|
|
30
|
18
|
12
|
|
5
|
ӘЭП 04
|
Экономика негіздері
|
|
1
|
1
|
|
40
|
24
|
16
|
|
1
|
ӘЭП 05
|
Құқық негіздері
|
|
1
|
1
|
|
34
|
20
|
14
|
|
3
|
|
Қорытынды:
|
|
5
|
5
|
|
180
|
106
|
74
|
|
|
ЖКП 00
|
Жалпы кәсіптік пәндер
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
ЖКП 01
|
Экономистерге арналған математика
|
|
2
|
1
|
|
72
|
44
|
28
|
|
4,5
|
ЖКП 02
|
Экономикалық информатика және есептеуіш техника
|
|
1
|
1
|
|
51
|
|
51
|
|
3
|
ЖКП 03
|
Салық және салық салу
|
|
1
|
1
|
|
45
|
27
|
18
|
|
5
|
ЖКП 04
|
Маркетинг негіздері
|
|
1
|
1
|
|
51
|
31
|
20
|
|
3
|
ЖКП 05
|
Жалпы статистика теориясы
|
|
1
|
1
|
|
45
|
27
|
18
|
|
5
|
ЖКП 06
|
Микро-макроэкономика негіздері
|
|
2
|
1
|
|
72
|
44
|
28
|
|
2,3
|
ЖКП 07
|
Іскерлік қарым-қатынастың әдебі мен психологиясы
|
|
1
|
1
|
|
51
|
31
|
20
|
|
3
|
ЖКП 08
|
Кәсіптік қызметті құқықтық реттеу
|
|
1
|
1
|
|
42
|
26
|
16
|
|
4
|
ЖКП 09
|
Қаржы және несие
|
+
|
1
|
1
|
|
56
|
34
|
22
|
|
4
|
ЖКП 10
|
Бухгалтерлік есеп негіздері
|
|
1
|
1
|
|
60
|
36
|
24
|
|
5
|
|
Қорытынды :
|
1
|
12
|
10
|
|
545
|
300
|
245
|
|
|
АП 00
|
Арнайы пәндер
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
АП 01
|
Кәсіпорынды техникалық жабдықтау және еңбекті қорғау (сала бойынша)
|
|
1
|
1
|
|
51
|
31
|
20
|
|
3
|
АП 02
|
Саланы ұйымдастыру және сала технологиясы
|
+
|
1
|
1
|
|
76
|
46
|
30
|
|
3,4
|
АП 03
|
Кәсіпорын экономикасы (сала бойынша):
|
+
|
2
|
1
|
1
|
94
|
46
|
32
|
16
|
4,5,6
|
АП 04
|
Ұйымдағы менеджмент
|
+
|
2
|
1
|
1
|
150
|
82
|
54
|
14
|
3,4,5,6
|
АП 05
|
Персоналды басқару:
|
+
|
1
|
1
|
|
60
|
36
|
24
|
|
5
|
АП 06
|
Халықаралық менеджмент
|
|
1
|
1
|
|
63
|
41
|
22
|
|
6
|
АП 07
|
Қаржылық менеджмент негіздері
|
+
|
1
|
1
|
|
94
|
60
|
34
|
|
5,6
|
АП 08
|
Кәсіби қызметтегі ақпараттық
технологиялар
|
|
1
|
1
|
|
42
|
|
42
|
|
6
|
АП 09
|
Менеджерлерге арналған бизнес жоспар
|
|
1
|
1
|
|
35
|
7
|
28
|
|
6
|
АП10
|
Саланың мамандануын ескеретін пән
|
|
2
|
1
|
|
76
|
46
|
30
|
|
3,4
|
|
Қорытынды :
|
5
|
13
|
10
|
|
741
|
395
|
316
|
30
|
|
БҰАП. 00
|
Білім беру ұйымдары анықтайтын пәндер
|
|
1
|
1
|
|
42
|
24
|
18
|
|
4
|
|
Қорытынды:
|
10
|
62
|
43
|
2
|
3312
|
1563
|
1719
|
30
|
|
ӨО жәнеКП 00
|
Өндірістік оқыту және
кәсіптік практика
|
|
|
|
|
756
|
|
|
|
|
КП 01
|
Таныстыру практикасы
|
|
|
|
|
36
|
|
|
|
3
|
КП 1.1
|
Оқу практикасы :
|
|
|
|
|
360
|
|
|
|
|
КП 1.2
|
Еңбекті қорғау және кәсіпорынды техникалық жабдықтау оқу практикасы
|
|
|
|
|
36
|
|
|
|
4
|
КП 1.3
|
Саланың технологиясы мен ұйымдастыру ісі бойынша оқу практикасы
|
|
|
|
|
108
|
|
|
|
4
|
КП 1.4
|
Ұйымдастыру менеджменті бойынша оқу практикасы
|
|
|
|
|
54
|
|
|
|
4
|
КП 1.5
|
Кәсіпорын экономикасы (сала бойынша) бойынша оқу практикасы
|
|
|
|
|
72
|
|
|
|
5
|
КП 1.6
|
Персоналды басқару бойынша оқу практикасы
|
|
|
|
|
36
|
|
|
|
5
|
КП 1.7
|
Қаржылық менеджмент негіздері бойынша оқу практикасы
|
|
|
|
|
36
|
|
|
|
5
|
ӨП.02
|
Өндірістік практика
|
|
|
|
|
360
|
|
|
|
6
|
АА. 00
|
Аралық аттестаттау
|
|
|
|
|
180
|
|
|
|
2,3,4,5,6
|
ҚА. 00
|
Қорытынды аттестаттау
|
|
|
|
|
72
|
|
|
|
|
ҚА 01
|
Қорытынды аттестаттау
|
|
|
|
|
60
|
|
|
|
6
|
ҚА 02
(КДДБ)
|
Кәсіптік даярлық деңгейін бағалау және біліктілікті беру
|
|
|
|
|
12
|
|
|
|
|
|
Міндетті оқыту қорытындысы
|
|
|
|
|
4320
|
|
|
|
|
К
|
Консультация
|
Оқу жылына 100 сағаттан артық болмауы керек
|
Ф
|
Факультативтік сабақтар
|
Теориялық оқыту кезінде аптасына 4 сағаттан артық болмауы керек
|
|
Барлығы:
|
4960
|
Ескерту: ЖБП – жалпы білім беретін пәндер; ЖГП – жалпы гуманитарлық пәндер; ӘЭП – әлеуметтік-экономикалық пәндер; ЖКП – жалпы кәсіптік пәндер; АП – арнайы пәндер; БҰАП – білім беру ұйымдары анықтайтын пәндер; ӨО – өндірістік оқыту; КП – кәсіптік практика; АА – аралық аттестаттау; ҚА – қорытынды аттестаттау; КДДБ - кәсіптік даярлық деңгейін бағалау және біліктілік беру; К консультациялар; Ф – факультативтік сабақтар.
*Семестр бойынша бөлу мамандықтың өзгешелігіне, аймақтық ерекшеліктеріне және тағы басқа байланысты өзгертіледі.
Достарыңызбен бөлісу: |