беруді жүргізу шынайылығы мен дұрыстығын бақылауды жүзеге асыру.
Бақылау объектілеріне жолданған ұсынымдардың және ішкі бақылау
қорытындылары бойынша қабылданған шешімдердің орындалуын бақылауды
жүзеге асыру. Бақылау іс-шараларының материалдарын қорыту және талдау,
бӛлім (топ)жұмысының нәтижелері туралы Департамент бастығына баяндама
дайындауға кӛмектесу. Бӛлім(топ) жұмысы туралы қажетті есепті белгіленген
мерзімде уәкілетті органға және Ішкі істер министрлігінің ішкі бақылау
қызметіне ұсыну. Ішкі бақылау жүргізуге байланысты хаттарды, шағымдар мен
ӛтініштерді және бӛлімнің(топтың) құзыретіне кіретін басқа мәселелерді қарау.
Оны ревизиялау бригадасының басшысы етіп тағайындау кезінде бригаданы
жасақтауды қамтамасыз ету,қажетті құжаттарды (бұйрық, жоспар, бағдарлама)
дайындау және нұсқама жүргізу. Бақылау іс-шараларын жүргізу кезінде
мемлекет мүддесінен шығу, принципті, объективті, тұрақты және дәйекті болу,
бұл ретте Мемлекеттік қызметшілердің қызметтік этика ережесі мен
заңдылықты сақтау. Күнделікті қызметтік жұмыс процесінде мемлекеттік
құпияларды қорғауды қамтамасыз ету. Қызметтік тәртіпті сақтауға, сыбайлас
жемқорлық құқық бұзушылығының жолын кесу және ескерту бойынша
профилактикалық жұмыстар жүргізу. Ішкі бақылау жүргізу кезіне Мемлекеттік
қаржылық бақылау стандарттарының талаптарын сақтау.
С-О-6 мемлекеттік әкімшілік лауазымдары санаттарына келесідей
үлгілік біліктілік талаптары белгіленеді:
жоғары немесе орта білімнен кейінгі білім;
мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы,
аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға
бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа тӛзбеушілік;
жұмыс тәжірибесі талап етілмейді.
Тиісті санат үшін мемлекеттік әкімшілік лауазымдарына орналасуға
кандидаттардың Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері және
сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігі Тӛрағасының 2017 жылғы 10
мамырдағы № 98 бұйрығымен бекітілген тестілеу бағдарламасына сәйкес ҚР
Заңдары «Қазақстан-2050» Стратегиясы: қалыптасқан мемлекеттің жаңа саяси
бағыты стратегиясын, нақты лауазымның мамандануына сәйкес салалардағы
қатынастарды реттейтін ҚР нормативтік құқықтық актілерін білуі тиіс.
Мемлекеттік, ағылшын тілдерін білуі және компьютерде жұмыс жасай білгені
құпталады. Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерді
орындау үшін қажетті басқа да міндетті білімдер.
10. Тылдық қамтамасыз ету басқармасы күрделі құрылыс тобының
жетекші маманы, С-О-6 санаты, №45, 1 бірлік. Лауазымдық жалақысы-
мемлекеттік еңбек ӛтілі жылдарына байланысты 74954 теңгеден 101604 теңгеге
дейін.
Конкурсқа қатысушыларға қойылатын талаптар:
«Білім, гуманитарлық ғылым, құқық, әлеуметтік ғылымдар және бизнес»
мамандықтары бойынша жоғары немесе ортадан кейінгі білім;
Функционалдық міндеттері:
Жобалау
институттарымен
жобалау
жұмыстарына,
техникалық
шарттарын алуға және жобалау үшін қажетті құжаттарға келісім шарт жасайды.
Күрделі құрылыс және жӛндеу және ғимараттарды күтiп-ұстауға арналған
республикалық, облыстық бюджеттен пайдаланғаны үшін иемдену ұсыныстары
негізінде әзірлеуге қатысады. Ғимаратты жобалауға, сондай-ақ күрделі
құрылысқа, ғимараттар мен құрылысқа жобалау мен iздестiру жұмыстарына
келіседі, осы объектілердің құрылысы мен қайта жаңарту үшін титулдық
тізімдерінің жобаларын құрайды, күрделі құрылыс жобаларының объектілері
үшін жобалық-сметалық құжаттаманы үйлестіреді. Бас мердігермен құрылыс-
монтаждау жұмыстарын ӛндіруге арналған келісім шарттар жасайды.
Әкімшілік ғимараттарды техникалық пайдалану үшін қажетті іс-шараларды
жүзеге асырады. Құрылыс-монтаж жұмыстарының кезеңдері үшін ақы тӛлеу,
құрылыс қызметінің орындалуын бақылауды жүзеге асырады. Құрылысы
аяқталған немесе жаңа кәсіпорындарды қайта құру, ғимараттар мен
құрылыстарды қайта жаңарту, жұмысшылар мен мемлекеттік комиссияларды
құруды ұйымдастырады. Құрылыс объектілерінің жоспарына арналған
құрылыс жоспарлау нысандарын қамтиды. Алдағы жоспарланған жылға құрал-
жабдықтар мен құрылыс материалдарына ӛтінімдер жасайды. Ӛндіріске арнайы
монтаждау жұмыстарына қосалқы мердігерлермен келісім шартқа отыруды,
оларды жабдықтау, кабельдер және басқа да материалдармен қамтамасыз ету
үшін келісім шарттар жасайды. ҚР ІІМ негізгі және Статистика басқармасының
қорына енгізу үшін жӛндеу жоспарын іске асыру туралы айлық, тоқсандық,
жарты жылдық және жылдық есептерді дайындайды. ҚР ІІМ Тылдық
қамтамасыз ету департаментіне БҚО ІІД ғимараттары мен құрылымдарының
дайындығы туралы тоқсан сайынғы есепті тапсырады.
С-О-6 мемлекеттік әкімшілік лауазымдары санаттарына келесідей
үлгілік біліктілік талаптары белгіленеді:
жоғары немесе орта білімнен кейінгі білім;
мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы,
аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға
бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа тӛзбеушілік;
жұмыс тәжірибесі талап етілмейді.
Тиісті санат үшін мемлекеттік әкімшілік лауазымдарына орналасуға
кандидаттардың Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері және
сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігі Тӛрағасының 2017 жылғы 10
мамырдағы № 98 бұйрығымен бекітілген тестілеу бағдарламасына сәйкес ҚР
Заңдары «Қазақстан-2050» Стратегиясы: қалыптасқан мемлекеттің жаңа саяси
бағыты стратегиясын, нақты лауазымның мамандануына сәйкес салалардағы
қатынастарды реттейтін ҚР нормативтік құқықтық актілерін білуі тиіс.
Мемлекеттік, ағылшын тілдерін білуі және компьютерде жұмыс жасай білгені
құпталады. Осы санаттағы лауазымдар бойынша функционалдық міндеттерді
орындау үшін қажетті басқа да міндетті білімдер.
11.
Тылдық қамтамасыз ету басқармасы ғимараттар мен
құрылыстарды пайдалану тобының жетекші маманы, С-О-6 санаты, №46,
