Аккредиттеудің ТӘуелсіз қазақстандық орталығЫ


АККРЕДИТТЕУДІҢ  ТӘУЕЛСІЗ ҚАЗАҚСТАНДЫҚ  ОРТАЛЫҒЫ



жүктеу 0,65 Mb.
Pdf просмотр
бет6/9
Дата15.01.2020
өлшемі0,65 Mb.
#26647
1   2   3   4   5   6   7   8   9

АККРЕДИТТЕУДІҢ  ТӘУЕЛСІЗ ҚАЗАҚСТАНДЫҚ  ОРТАЛЫҒЫ

 

 



Колледждің  штаттық  құрылымын  Қазақстан  Республикасының  Үкіметі 

2008  жылғы  30  қаңтардағы  №  77  «Мемлекеттік  білім  беру  ұйымдары 

қызметкерлерінің типтік мемлекеттерін бекіту туралы» және «мұғалімдердің 

лауазымдарының  және  олардың  баламаларының  тізбесін  бекіту  туралы» 

техникалық 

және 


кәсіптік 

ұйымдардың 

қызметкерлерінің 

типтік 


қызметкерлері анықтайды. № 31, 17 наурыз, № 150 ӛзгертулер). 

2018-2019  оқу  жылындағы  «Алматы  кӛпсалалы  колледжі»  мемлекеттік 

педагогикалық  комитетінің  педагогикалық  ұжымы  1114000  Дәнекерлеу  ісі 

мамандығы бойынша барлық оқу пәндерінде 19 жоғары білікті мамандармен 

жұмыс жасайды. Олардың ішінде 19 мұғалім және 1 ӛндірістік оқыту шебері. 

Колледж  тиімді  білім  беру  және  білім  беру  ортасын,  ӛзара  құрмет  сезімін, 

оқытушылар мен студенттердің ынтымақтастығын құрды. 

Оқытушы  ӛзінің  жеке  ұйымдастырушылық  сәттерін,  әдістемелік 

жұмыстарын,  тәрбие  жұмыстарын,  біліктілігін  арттыруды  (семинарларға, 

тренингтерге, мастер-класстарға, тренингтерге, конференцияларға және т.б.) 

кӛрсетеді,  педагогикалық  дағдыларды  жетілдіруге,  қажетті  құжаттаманы 

дұрыс орындауға, жоспарда кӛзделген жұмыс жүктемесінің барлық түрлерін 

жүзеге асыру бойынша жоспарлар мен есептер, оқу жүктемесінің орындалуы 

туралы  есептер  ай  сайын  беріледі.  Осы  деректер  негізінде  МЦК  оқу 

жүктемесін  жүзеге  асыру  бойынша  жарты  жылдық  және  жылдық  есептер 

дайындалған.Мұғалімдердің  кәсіби  құзыреттілігін  бағалау  ҚР  БжҒМ 

«Педагогикалық  кадрларды  аттестаттау  ережесі»  бұйрығына  сәйкес 

2016жылғы 27.01  

күнгі 

№83 


бұйрығына 

сәйкес 


мерзімдік 

аттестаттаудың үздіксіз оқытушыларын 1 рет 5 жыл ішінде тапсырады.  

 

ҚР  қолданыстағы  заңнамасы  және  нормативті-құқықтық  құжаттар 



білім  берудің  әрбір  жетекші  педагог  қызметкеріне  5  жылда  бір  реттен  кем 

емес  біліктілікті  арттыруда    мемлекеттік  қолдауды  қамтамасыз 

етеді.Әдістемелік  қызмет  пен  педагогтарды  курстарға  қолжетімділікті 

қамтамасыз ету және біліктілікті арттыру бағытында ақпараттық қолдау мен 

кеңестер  берумен  қорытындыланады.  ИПҚ  біліктілікті  арттыру  курстары 

уақытылы.Халықаралық  және  республикалық  жобаларды  жүзеге  асыру 

аясында  соңғы  5  жылда  арнайы  пән  оқытушылары  алыс  және  жақын 

шетелдерде біліктілік арттыру курстарынан ӛткізілді.  

2018-2019  оқу  жылында  13-14  мамыр  аралығында  1114000  Дәнекерлеу 

ісі  мамандығы  бойынша  ӛндірістік  оқыту  шебері  біліктілікті  арттыру 

курстарынан  ӛтеді.  Тәжірибе  беру  әдістерін  жетілдірудің  және  тәжірибе 

алмасудың дәстүрлі формасы, сабақтардың сапасын анықтау және талдау PR-

сыныптардың  ӛзара  сапарлары  мен  ашық  сабақтар  ӛткізу,  колледж 

менеджментінің сабақтарына сәйкес колледж менеджменті сабақтарына бару. 

Бұл  үшін  директордың  оқу-әдістемелік  басқармасы  директорының  оқу 

жылына  арналған  колледждің  ішкі  бақылау  кестесін  жасайды.Ӛзара 

сапарлардың қорытындылары бойынша келесі құжаттар жасалады: 

    - сыныптардың ӛзара сабаққа қатысуын талдау

- ашық сабақтардың сапасы туралы есеп. 



АККРЕДИТТЕУДІҢ  ТӘУЕЛСІЗ ҚАЗАҚСТАНДЫҚ  ОРТАЛЫҒЫ

 

 



Кәсіптік 

деңгейді 

кӛтеру, 

мұғалімдерді 

ынталандыру 

және 


қызметкерлерді  ынталандыру  үшін  оқытушылар  мен  қызметкерлерді  жеке 

еңбекақысы мен олардың жұмысындағы жетістіктер үшін жеке ынталандыру 

жүйесі бар.Колледж оқытушылары оқу-тәрбиелік жұмысын тәрбиелік топтың 

кураторлар  үйлестірушісі,  жастарды  тәрбиелеудің  басым  бағыттары 

азаматтық-патриоттық,  рухани,  адамгершілік,  экологиялық,  кәсіптік-еңбек 

тәрбиесі, 

салауатты 

ӛмір 


салтын 

қалыптастыру, 

ақпараттық-

коммуникациялық мәдениетті дамыту, діни тӛзімділікті қалыптастыру болып 

табылады.Колледж  оқытушылары  қаланың  әлеуметтік  және  партиялық 

ӛміріне қатысып, Қазақстан Республикасы Президентінің жолдауын түсіндіре 

отырып,  ұйымға  барады.  Колледж  оқытушыларының  95%  -ы  «Нұр  Отан» 

халықтық-демократиялық партиясының мүшелері болып табылады. 

Сондай-ақ  сапалы  ашық  сабақтарды  ӛткізеді,  олар  міндетті  болып 

табылады.Ашық  сабақтарды  талдау  және  ӛзара  сапарлардың  нәтижелері 

колледждегі оқу үдерісі дидактикалық талаптарға сәйкес келетінін және білім 

берудің  барлық  үдерістерін  ақпараттандыру  және  компьютерлендіру,  білім 

беру  мен  ғылымдағы  жаңа  тұжырымдамаларды  қолдану,  дәстүрлі  оқыту 

әдістерін  жетілдіру,  қорды  құру  және  үздіксіз  толықтыру  негізінде  жүзеге 

асырылады. 

Колледжде  озат  іс-тәжірибені  тарату,  презентациялар,  дайындаған 

әдістемелік  жұмыстарын  баспадан  шығару  т.б.  арқылы  жүргізіліп  отырады. 

Колледжде  білім  беру  сапасын  ішкі  бағалауға  үлкен  кӛңіл  бӛлінеді. 

Мамандардың даярлығы сапасын арттыру сұрақтары колледж директорының 

колледждің  оқытушылар  құрамы  және  студенттік  ұжымдармен  ӛткізетін 

тұрақты  кездесулерінің  негізгі  тақырыбы  болып  табылады.  Аталмыш 

кездесулерде  ашық  әрі  конструктивті  түрде  кез  келген  ӛткір  әрі  ӛзекті 

сұрақтар талқыланады, туындаған мәселелер жедел шешіледі.  

 

Барлық  оқытушылардың  пәндер  бойынша  оқу  бағдарламалары, 



жұмыс  оқу  жоспарлары,  сабақ  жоспарлары,  тәжірибелік  (зертханалық) 

сабақтар,  ағымдағы  тапсырмалар  және  емтихан  сұрақтары  (тесттер),  дербес 

жұмысқа  арналған  тапсырмалар  (карточкалар)  қамтитын  оқу-әдістемелік 

кешен жасалды. 

 

Жетілдіруді қажет етеді 

1. Колледж қызметкерлерінің біліктілік деңгейін арттыру мақсатында басқа 

колледждермен тәжірибе алмасу немесе жұмыс беруші тараптарынан мастер 

класстар ӛткізуге кӛзделген іс шараларды жүзеге асыру қажет 



Жағымды практика 

1.  Ұжымның ұйымшылдығы және ӛз жұмыстарына тыйанақтылығы 

2. Біліктілікті арттыруға және колледж ұжымының біліктілігін арттыру үшін 

жағдай жасау. 

3.  Педагогикалық  кадрларды  заманауи,  инновациялық  технологияларды 

оқыту үдерісінде пайдалану. 



Ескерту жоқ. 


жүктеу 0,65 Mb.

Достарыңызбен бөлісу:
1   2   3   4   5   6   7   8   9




©g.engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет
рсетілетін қызмет
халықаралық қаржы
Астана халықаралық
қызмет регламенті
бекіту туралы
туралы ережені
орталығы туралы
субсидиялау мемлекеттік
кеңес туралы
ніндегі кеңес
орталығын басқару
қаржы орталығын
қаржы орталығы
құрамын бекіту
неркәсіптік кешен
міндетті құпия
болуына ерікті
тексерілу мемлекеттік
медициналық тексерілу
құпия медициналық
ерікті анонимді
Бастауыш тәлім
қатысуға жолдамалар
қызметшілері арасындағы
академиялық демалыс
алушыларға академиялық
білім алушыларға
ұйымдарында білім
туралы хабарландыру
конкурс туралы
мемлекеттік қызметшілері
мемлекеттік әкімшілік
органдардың мемлекеттік
мемлекеттік органдардың
барлық мемлекеттік
арналған барлық
орналасуға арналған
лауазымына орналасуға
әкімшілік лауазымына
инфекцияның болуына
жәрдемдесудің белсенді
шараларына қатысуға
саласындағы дайындаушы
ленген қосылған
шегінде бюджетке
салығы шегінде
есептелген қосылған
ұйымдарға есептелген
дайындаушы ұйымдарға
кешен саласындағы
сомасын субсидиялау