Аймақтық əлеуметтік-инновациялық университеті
ҚП-АƏИУ-09-2016
Сапа менеджменті жүйесі
Құжатталған процедура
Нормативтік- құқықтық құжаттар жиынтығы
217
беттің 16-беті
16
барысы жəне факультеттегі өзге де мəселелер АƏИУ басшылары бекіткен факультет
кеңесінің мүшелері қатынасқан, факультет деканының төрағалық етуімен өткізілетін
факультет Кеңесінде талқыланып отырады.
3.10 Platonus автоматтандырылған ақпараттық жүйесіне мəліметтерді енгізілуін
қадағалайды.
4 Факультет құқықтары:
4.1 Университеттің əдістемелік жəне ғылыми кеңестерінің жұмыстарына қатысуға;
4.2 Басқа факультеттердің оқу жөніндегі жұмыстарымен орнатылған тəртіп бойынша
танысуға;
4.3 Кафедралардан оқу-ұйымдастыруға қатысты құжаттарды өз уақытында жеткізілуін
талап етуге;
4.4 Оқу процесін жəне мамандардың сапасын жетілдіру мақсатында университеттің
басқа факультеттерімен қарым-қатынаста болуға;
4.5 Кафедралардан кəсіби қызмет үшін қажетті жағдайдың жасалуын орнатылған тəртіп
бойынша талап етуге;
4.6 «Жеке еңбек шартында» көрсетілген келісім-шарт баптары бойынша факультет
мүшелерінің құқығын қорғауға.
4.7 Студенттердің өзіндік жұмыстарын ұйымдастырудың озық тəжірибелерін таратуға,
сонымен қатар олардың ағымдағы жəне қорытынды білімдерін қадағалауға;
4.8 Факультеттің оқу жұмысын ұйымдастыруына жəне барысына, факультет
студенттерінің сабаққа қатысуына жəне үлгеріміне бақылау жасауға, студенттердің ағымдық,
аралық жəне қорытынды аттестациясын жүргізуге, емтихан сессиясының нəтижелерін
талдауға, оқу процесін ұйымдастыруды жақсартуға жəне студенттерді оқыту сапасын
жоғарлату бойынша ұсыныстар жасауға жəне оларды факультетке ендіруге.
4.9 Оқу процесін ұйымдастыруды жəне университет бағыттары мен ғылыми
зерттеулерді ұйымдастыруды жетілдіру бойынша университет əкімшілігінің қарауына
ұсыныстар енгізуге;
4.10 Нормативтік-құқықтық құжаттарға сəйкес төмендегідей негіздеме жүргізуге:
- бекітілген тəртіп бойынша студенттерге академиялық демалыс беруге;
- басқа жоғары оқу орнынан студентті ауыстыру, университет шегінде бір мамандықтан
екінші мамандыққа ауыстыруға;
- студентті бір оқу формасынан екіншісіне жəне ақылы оқу түрінен университет
ректоры белгіленген білім беру грантына, оқу төлем ақысына жеңілдікпен білім алып жатқан
студенттер қатарын ауыстыруға.
1.6 КАФЕДРА ЕРЕЖЕСІ
1 Жалпы ережелер
1.1 Кафедра - ғылыми-педагогикалық кадрларды даярлау мен олардың біліктілігін
арттыруды
жүзеге
асыратын
аймақтық
əлеуметтік-инновациялық
университетінің
құрылымдық бөлімшелерінің бірі болып табылады.
1.2 Кафедра жұмыстары теориялық жəне іс-тəжірибелік дайындықты меңгерген, кəсіби
біліктілігі мен білімі жоғары, мемлекеттік білім беру стандартына сай мамандарды даярлауға
бағытталады.
1.3 Кафедраны кафедра меңгерушісі жетекшілік етеді. Кафедра меңгерушісі факультет
деканына тікелей бағынады жəне жауап береді.
Аймақтық əлеуметтік-инновациялық университеті
ҚП-АƏИУ-09-2016
Сапа менеджменті жүйесі
Құжатталған процедура
Нормативтік- құқықтық құжаттар жиынтығы
217
беттің 17-беті
17
1.4 Кафедра өз қызметінде Қазақстан Республикасының «Білім заңын», ҚР МЖБС, ҚР
Білім жəне ғылым министрлігінің нормативті-құқықтық актілері, университет Жарғысын,
университет ректорының бұйрықтары мен өкімдерін басшылыққа алады.
1.5 Кафедра өз жұмыстарын оқу, оқу-əдістемелік, ғылыми-зерттеу, тəрбие т.б. іс-шара-
ларды қамтитын жылдық жоспар негізінде жүзеге асырады.
1.6 Кафедра жұмысын жəне туындаған мəселелерді талқылап тиісті шешімдер қабылдау
үшін айына бір рет кафедра мəжілісі ұйымдастырылып, оған оқытушы-профессорлар құрамы
қатысады.
2 Кафедраның қызметтері:
2.1 Университеттегі мемлекеттік лицензия негізінде жоғарғы кəсіби білім беру
бағдарламасына сай кафедрада мамандандыру ерекшелігіне қарай барлық сабақ түрлері
ұйымдастырылып, жүргізеді.
2.2 Мемлекеттік жалпыға бірдей білім беру стандартындағы мамандықтарға сай
кафедра оқу жоспарын, оқыту бағдарламаларын, силлабус бағдарламаларын жасайды.
2.3 Кафедраның оқу пəндері бойынша оқулықтар, оқу құралдары, тапсырмалар
жинақтары, кешенді тапсырмалары, практикалық тапсырмалар, пəнді үйрену үшін
əдістемелік ұсыныстар, сондай-ақ оқытудың барлық түрлері бойынша қорытынды жəне
ағымды бақылау материалдарын əзірлейді.
2.4 Кафедра пəндері бойынша оқу сабақтарының барлық түрлерін жұмыс оқу
жоспарына сəйкес жүргізеді жəне сабақ жүргізудің сапасын қамтамасыз етеді.
2.5 Білім алушылардың кəсіптік практикасын, курстық жəне дипломдық жобаларын
ұйымдастырады, оларды əдістемелік жағынан қамтамасыз етеді.
2.6 Кафедра кешенді əдістемелік қамтамасыздандыруды ұйымдастырады: кафедра
кітаптарымен, оқулықтарымен, əдістемелік құралдармен, лекция жинақтарымен, оқыту
жұмыстарын жаңаша жүргізуге арналған оқу-əдістемелік материалдармен, қазіргі заманға
сай техникалық құрал-жабдықтармен қамтамасыз етеді.
2.7 Кафедра студенттерге арнап ғылыми-зерттеу жұмысын ұйымдастырады.
2.8
Кафедра
тəрбие
жұмыстарын жүргізеді
жəне
тəлімгерлік
жұмыстарды
ұйымдастырады.
2.9 Кафедра білім алушыларды университеттің қоғамдық іс-шараларына белсенді
қатысуын жəне үйірмелерді ұйымдастырады.
2.10 Кафедра студенттерінің оқу-танысу, оқу профессионалды, мемлекеттік педаго-
гикалық, оқу-тəрбиелік іс-тəжірибелерін ұйымдастырады жəне дипломдық жұмыс жазуға
жетекшілік жасайды, мемлекеттік аттестаттау комиссиясының жұмыстарына тікелей
қатысады.
2.11 Мемлекеттік аттестаттау комиссиясы жұмысының қорытындысына, мамандықтар
бойынша оқу жоспарына толықтырулар мен түзетулер енгізеді жəне оқу-əдістемелік
құжаттарды жасайды.
3 Кафедра төмендегі міндеттерді орындайды:
3.1 Кафедра жұмысын жоспарлау жəне ұйымдастыру;
3.2 Кафедра жұмысының сапа менеджментінің жүйесіне қатысты құрылымдық
ережесін əзірлеу, енгізу, орындау;
3.3 Кафедра жұмыс сағаттарының есебін, штат санын анықтап, оқу жүктемелерін
белгіленген көлемде бөліп отыру;
3.4 Қазіргі заманғы технологиялар мен оқытудың түрлерін енгізу;
3.5 Оқу процесі жəне сынақ-емтихан сессиясының қорытындысына сараптама жасау;
3.6 Оқытушы-профессорлар құрамының айлық, жарты жылдық жəне жылдық дербес
жоспарларының жəне кафедра жүктемелерінің орындалуын қадағалау;
Достарыңызбен бөлісу: |
