ІсқАҒаздарының Үлгілері образцы деловых бумаг іcқАҒаздарын ЖҮргізу ісқағаздарын жүргізу
жүктеу 2,23 Mb.
|
На основании вышеуказанного2, прошу Вас обеспечить строгий контроль и своевременное исполнение поручений руководства города и в обязательном порядке, независимо от резолюции3 руководства, информировать авторов обращения о результатах рассмотрения их заявлений. О принятых мерах прошу доложить в срок до _____________ т.г. Руководитель аппарата акимата города _________ _____________ _______________________________ (подпись) (Ф.И.О.) Үлгілер 1 мерзімі сақталмай орындалған 1 мерзімі сақталмай орындалған мерзімінде орындалмаған орындалу мерзімі өтіп кеткен мерзімінде орындалған 2 жоғарыда аталғандардың негізінде
жоғарыда аталғандарға сәйкес төменде көрсетілген жайттарға байланысты жоғарыда атап өткеніміздей 3 бұрыштамасына қарамастан
бұрыштамасына сәйкес қаулысы негізінде мақұлдамауына қарамастан Образцы 1 исполнено с нарушением срока не исполнено в срок истек срок исполнения исполнено в срок 2 на основании вышесказанного в соответствии с вышесказанным в связи с нижеуказанным
в соответствии с резолюцией на основании постановления несмотря на неодобрения ТАЛАП ЕТУ ХАТ Талап ету хатты әдетте сатып алушы кәсіпорын міндетіне жауап- кершіліксіз қарайтын жеткізуші ұйымға жолдайды. Мәтінде хат иесінің талаптары мен шағымдары көрсетіледі, бұл талаптар негізделеді, қажет болған жағдайда, хат иесі өзіне аударуды сұрайтын соманың егжей-тегжейлі есебін көрсетеді. Хатқа ұйымның басшысы немесе оның орынбасары қол қояды. Кеңсе жиһазының жеткізілмегендігі туралы __________ қаласы _____________ көшесі, __ _____________________ 00.00.00 № 00-00/00 200__ жылғы «___» ___________ № _________________ 200__ жылғы «___» ___________ жасалған шарт1 бойынша, Сіз ________жылдың ______ тоқсанында жалпы құны ________ теңге кеңсе жиһазын2 жеткізуге тиіс болатынсыз. Ол нақты ________ сомаға тапсырылды. Сонымен, ________ теңге сомаға өнім жеткізілмеді. Шарттың 2-тармағына сәйкес, өнімнің жеткізілмегені үшін жеткізілмеген өнімнің 2% сомасы, яғни ______ теңге көлемінде айып төленеді. Көрсетілген соманы біздің есеп айырысу шотымызға аударуыңызды сұраймыз. Олай болмаған жағдайда, біз Бас прокуратураға3 шағымданатын боламыз.
ПИСЬМО-ПРЕТЕНЗИЯ Письма-претензии обычно посылают предприятия-покупатели в адрес нерадивой организации-поставщика. В тексте указывают требования и претензии заявителя, обосновывают эти требования и, если необходимо, указывают подробный расчет суммы, которую заявитель просит ему перечислить. Письмо подписывает руководитель организации или его заместитель. О недоставке офисной мебели г. __________ ул. ______________, __ ____________________ № 00-00/00 На № ________ от «___» ___________ 200__ года По заключенному договору1 от ________ года, Вы были обязаны поставить в ____ квартале __________ года офисные мебели2 на общую сумму __________ тенге. Фактически сдано на сумму ___________ тенге. Таким образом, недопоставлено продукции на сумму ______ тенге. Согласно п.2 договора, за недопоставку продукции уплачивается неустойка в размере 2% суммы недопоставки, т.е. ___________ тенге. Указанную сумму просим перечислить на наш расчетный счет. В противном случае, мы будем вынуждены обратиться в Генеральную прокуратуру3. Заместитель акима (__________ района) города __________ ______________ ____________________________________ (подпись) (Ф.И.О.) Үлгілер 1 шарт келісімшарт келісім тапсырыс
2 кеңсе жиһазы 2 кеңсе жиһазы құрылыс материалдары азық-түлік
құқық қорғау органдарына Біріккен Ұлттар Ұйымына
Образцы 1 договор контракт
соглашение заказ
строительные материалы продукты
в правоохранительные органы в Организацию Объединенных Наций БАЯНХАТ Баянхат – ақпараттық-анықтамалық сипаттағы құжат. Ол бұл хатты жазушының өзі жұмыс істейтін ұйымның басшысына немесе жоғары тұрған органға жолдаған қандай да бір мәселе немесе деректен, қорытынды мен ұсыныстан тұруы мүмкін. Мазмұны мен мақсатына байланысты баяндау хат бастама (ұсыныс жасау, өтінішті, деректі, оқиғаны баяндау) және есеп беру (қандай да бір істің, тапсырманың, жоспардың орындалу барысы, жағдайы, аяқталуы, іссапар нәтижелері, тексеріс және т.б. туралы) сипатында болуы мүмкін. Қауіпсіздік техникасын сақтау туралы Қауіпсіздік техникасы бөлімі Бас инженер БАЯНХАТ _____ № ____ ____________ № __ ____________ ________________ қаласы ____________
Алайда қазіргі уақытқа дейін құрылыс жұмыстары3 жүргізіліп жат- қан жерлерге қоршау4 қойылмаған. Дәнекерлеу жұмыстары жүргізіліп жатқан жерлер де қоршалмаған. Қазандық қоршалмаса да, механикалық жинақтау цехында5 бағаналарды бетондау6 жұмыстары жүргізіліп жатыр. Сізден құрылыс телімінде қауіпсіз жұмыс жүргізу бойынша жедел шара қабылдауыңызды7 сұраймын. Қауіпсіздік техникасы жөніндегі инженер __________ ___________________________ (қолы) (аты-жөні) ДОКЛАДНАЯ Докладная записка – документ информационно-справочного характера. Может содержать изложение какого-либо вопроса или факта, выводы и предложения составителя, адресованные руководителю своей организации или в вышестоящую инстанцию. В зависимости от содержания и целевого назначения, докладные записки бывают инициативные (внесение предложений, изложение просьбы, фактов, явлений) и отчетные (о ходе, состоянии, завершении каких-либо работ, поручений, планов, о результатах командировки, проверки и т.д.). О соблюдении техники безопасности Отдел техники безопасности Главному инженеру ДОКЛАДНАЯ ЗАПИСКА _____ № ____ ____________ № __ ____________ г. _______________ ____________
Прошу Вас срочно принять меры по безопасному ведению работ7 на строительном участке. Инженер по технике безопасности __________ ______________________________ (подпись) (Ф.И.О.) Үлгілер 1 құрылыс алаңында құрылыс нысандарында күрделі жөндеу жүргізіліп жатқан жерлерде құрылыс асханасы мен кеңселерінде 2 әлденеше рет бір рет
жеткілікті түрде үш дүркін 3 құрылыс жұмыстары 3 құрылыс жұмыстар жөндеу жұмыстары қалпына келтіру жұмыстары асхана мен кеңсе орналасқан жерлерге 4 қоршау 4 қоршау белгі
ескерту дабыл
5 механикалық жинақтау цехында дайын өнім цехында балқыту цехында кіреберісте 6 бағаналарды бетондау құбырларды дәнекерлеу қабырғаларды сылау есіктерді сырлау 7 қауіпсіз жұмыс жүргізу бойынша жедел шара қабылдауыңызды құрылыс жұмыстарын тоқтата тұ- руды жұмысшылардың жұмысқа шығуы- на жол бермеуіңізді барлық жұмыстарды мүлде тоқтатуды Образцы 1 на строительной площадке на сроительных объектах в местах, производящихся капи-тальные ремонты на строительных столовых и офисов 2 неоднократно один раз
достаточно три раза
ремонтные работы восстановительные работы в местах, где расположены столовая и офис
знак
напоминание сигнализация 5 в механосборочном цехе в цехе готовой продукции в расплавительном цехе в прихожей 6 бетонирование колон сварка труб шпаклевка стен краска дверей 7 срочно принять меры по безопасному ведению работ приостановить строительные работы не допустить выход на работу работников окончательно остановить все работы ескерту дабыл
5 механикалық жинақтау цехында 5 механикалық жинақтау цехында дайын өнім цехында балқыту цехында кіреберісте 6 бағаналарды бетондау
құбырларды дәнекерлеу қабырғаларды сылау есіктерді сырлау 7 қауіпсіз жұмыс жүргізу бойынша жедел шара қабылдауыңызды
құрылыс жұмыстарын тоқтата тұ- руды жұмысшылардың жұмысқа шығуына жол бермеуіңізді барлық жұмыстарды мүлде тоқтатуды
напоминание сигнализация 5 в механосборочном цехе в цехе готовой продукции в расплавительном цехе в прихожей 6 бетонирование колон сварка труб шпаклевка стен краска дверей 7 срочно принять меры по безопасному ведению работ приостановить строительные работы не допустить выход на работу работников окончательно остановить все работы ТҮСІНІКХАТ Түсінікхат – 1) негізгі құжаттың (жоспардың, есептің, жобаның) жекелеген ережелерінің мазмұнын түсіндіретін құжат; 2) лауазымды тұлғаның қандай да бір іс-әрекетті, деректі, оқиғаны түсіндіріп, жоғары тұрған лауазымды тұлғаға ұсынатын хабарламасы. Түсінікхат қызметкер ішкі еңбек кестесін және еңбек тәртібі ережесін бұзған жағдайда (жұмысқа кешігіп келу, жұмыстан қалу, жұмыс орнынан табылмау және т.б.) жазылады. Есепті мерзімінде өткізе алмағандығы туралы Бағалы қағаздар бөлімі Банк басқармасы төрағасы _______________________ ТҮСІНІКХАТ 00.00.00 Бөлімнің _________ жылдың _______ тоқсанына арналған жиынтық есебін факс-модем байланысының бұзылуына және банктің ___________филиалындағы есеп беру мәліметтерінің болмауына байланысты белгіленген мерзімде өткізе алмадық. Бөлім бастығы ______________ ________________________________________ (қолы) (аты-жөні) ОБЪЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА Объяснительная записка – 1) документ, поясняющий содержание отдельных положений основного документа (плана, отчета, проекта); 2) представляемое вышестоящему должностному лицу сообщение должностного лица, поясняющее какое-либо действие, факт, происшествие. Объяснительные записки составляются в случае нарушения работником правил внутреннего трудового распорядка и трудовой дисциплины (опоздание на работу, прогул, отсутствие на рабочем месте и др.). О не представлении отчета в срок Отдел ценных бумаг Председателю правления банка ___________________________ ОБЪЯСНИТЕЛЬНАЯ ЗАПИСКА 00.00.00
Начальник отдела _____________ ______________________________________ (подпись) (Ф.И.О.) ХАТТАМА Хаттама – мекеменің, ұйымның, кәсіпорынның жиналысы мен мәжілістерінде қаралған, талқыланған, қорытындыланған жағдайларды тіркейтін ұйымдастырушылық-өкімдік құжат. Конкурстық комиссия отырысының хаттамасы __________ қаласы (__________ ауданы) әкімі аппараты конкурстық комиссиясы отырысының1 № _____ ХАТТАМАСЫ ________________ қаласы 200__ жылғы «___» ___________ Қатысқандар: Төраға2: _______________ Комиссия мүшелері: _____________ _______________ Хатшы: __________ КҮН ТӘРТІБІ: 1. ___________ қаласы (__________ ауданы) әкімі аппаратындағы бос тұрған 3 әкімшілік мемлекеттік лауазымға орналасу үшін конкурс- қа қатысушылардың құжаттарын қарау3. ТЫҢДАЛДЫ: Комиссия хатшысы __________ комиссия мүшелерін бос орынға берілген хабарландыру бойынша келіп түскен конкурсқа қатысушылардың құжаттарымен таныстырды: 1. Бақылау-кадрлық жұмыстар бөлімінің бас маманы – бас бухгалтер лауазымына, санаты «Е-4» 1.1. ____________________ 1.2. ____________________ 1.3. ____________________ 2. Кәсіпкерлікті дамыту және қолдау бөлімінің бас маманы лауазымына, санаты «Е-4»: 2.1. ____________________ 2.2. ____________________ 2.3. ____________________ 2.4. ____________________
3.1. ____________________ 3.2. ____________________ 3.3. ____________________ Ұсынылған құжаттарды саралай келе4, байқау комиссиясының қабылдаған ШЕШІМІ: 1. Төмендегі қатысушылар тестілеуден өтуге жіберілсін5: 1. Бақылау-кадрлық жұмыстар бөлімінің бас маманы – бас бухгалтер лауазымына, санаты «Е-4»: 1.1. ____________________ 1.2. ____________________
2.1. ____________________ 2.2. ____________________ 3. Құрылыс бөлімінің жетекші маманы лауазымына, санаты «Е- 5»: 3.1. ____________________ 3.2. ____________________ 3.3. ____________________ Үміткерлер _______________, ______________, _____________ Қазақстан Республикасының Мемлекеттік қызмет істері жөніндегі агенттігі басқармасының __________ қаласы бойынша __________ жылы тестілеуден өткендіктері туралы анықтама тапсырды. Комиссия төрағасы __________ Комиссия мүшелері __________ __________ Хатшы __________ ПРОТОКОЛ Протокол – документ, фиксирующий ход обсуждения вопросов и принятия решений на собраниях, совещаниях, конференциях, других формах работы коллегиальных органов. Протокол заседания конкурсной комиссии ПРОТОКОЛ № _____ заседание конкурсной комиссии1 аппарата акима города __________ (__________ района) г. ________________ «___» ___________ 200__ года Присутствовали: Председатель2: __________ Члены комиссии: __________ __________
1.1. ____________________ 1.2. ____________________ 1.3. ____________________ 2. Главного специалиста отдела развития и поддержки предпринимательства, категория «Е-4»: 2.1. ____________________ 2.2. ____________________ 2.3. ____________________ 2.4. ____________________
3.1. ____________________ 3.2. ____________________ 3.3. ____________________ Проанализировав представленные документы4, конкурсная комиссия РЕШИЛА: 1. Допустить для прохождения тестирования5 следующих участ- ников конкурса: 1. Главного специалиста – главного бухгалтера отдела контрольно-кадровой работы, категория «Е-4»: 1.1. ____________________ 1.2. ____________________ 2. Главного специалиста отдела развития и поддержки предпринимательства, категория «Е-4»: 2.1. ____________________ 2.2. ____________________
3.1. ____________________ 3.2. ____________________ 3.3. ____________________ Кандидатами ________________, _________________, ______________ предоставлены справки из Управления Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по городу __________ о прохождении тестирования ____________________ г.
__________ Секретарь __________ 1.1. ____________________ 1.2. ____________________ 2. Главного специалиста отдела развития и поддержки предпринимательства, категория «Е-4»: 2.1. ____________________ 2.2. ____________________
3.1. ____________________ 3.2. ____________________ 3.3. ____________________ Кандидатами ________________, _________________, ______________ предоставлены справки из Управления Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы по городу __________ о прохождении тестирования ____________________ г.
_____________ Секретарь _____________ Үлгілер 1 байқау комиссиясының отырысы қабылдау комиссиясының отырысы бақылау комиссиясының отырысы
комиссия төрағасының орынбасары комиссия хатшысы комиссия мүшелері 3 құжаттарын қарау 3 құжаттарын қарау анықтамаларын қарау мінездемелерін қарау өтініштерін қарау 4 ұсынылған құжаттарды қарастыра келе 4 ұсынылған құжаттарды қарастыра келе әңгімелесу жүргізе келе үміткерлердің жауаптарын қорыта келе үміткерлердің жауаптарын салыстыра келе 5 тестілеуден өтуге жіберілсін
тестілеуден өтуге жіберілмесін қайта тестілеуден өтуге жіберілсін
қорытынды шығару есеп тыңдау марапаттауға ұсыну Образцы 1 заседание конкурсной комиссии заседание приемной комиссии заседание контрольной комиссии
заместитель председателя комиссии секретарь комиссии члены комиссии 3 рассмотрение документов рассмотрение справок рассмотрение характеристик рассмотрение заявлений 4 рассмотрев предоставленные документы проведя собеседование обсудив ответы кандидатов сопоставляя ответы кандидатов 5 допустить к тестированию не допустить к тестированию отправить к перетестированию
сделать заключение слушание отчета представить к награждению ІІ АЗАМАТТЫҚ ҚАТЫНАСТАР ЖӨНІНДЕГІ ҚҰЖАТТАР ШАРТ Шарт – тараптар арасында олардың құқықтары мен міндеттерін белгілеуді, өзгертуді және тоқтатуды реттейтін ресми құжат. Жер учаскесін жалға алу туралы шарт Жер учаскесін жалға алу туралы ШАРТ _________ қаласы 200__ жылғы «____» ___________ ______________________________________ кәсіпорны1, әрі қарай «Жалға беруші» аталады, Жарғы2 негізінде әрекет етуші, _________________________ (лауазымы, аты-жөні) атынан және __________________________ кәсіпорны, әрі қарай «Жалға алушы» аталады, Жарғы негізінде әрекет етуші, ________________________ (лауазымы, аты-жөні) атынан, төмендегілер туралы осы Шартты жасасты: 1. Жалға беруші өзінің пайдалануындағы жер учаскесін Жалға алушыға жалға беру негізінде береді. Учаскенің орналасқан жері: _________________________________________________________ ____________________________________________________________________________________________________________________________________ 2. Жалға беруші өзінің құқықтық дәрежесі және жер пайдалану ережелері бойынша осы Шартты жасасуға құқылы екендігіне кепілдік береді. Осы Шарттың 1-тармағында көрсетілген учаскені пайдалануға байланысты және мемлекеттік билік және басқару органдарының3 келісімі мен хабарламасын талап ететін барлық мәселелерді Жалға беруші өзінше шешеді. 3. Осы Шарттың әрекет ету мерзімі оған қол қойылған күннен бастап бір жылға бекітіледі4 (№ 2 нұсқа: арнайы актімен расталған учаскені берген күннен бастап). 4. Учаскені пайдаланғаны үшін жал төлеу осы Шарт бойынша_________ ___________(санмен)______________________ (_______ (жазумен))_______________________) теңге мөлшерінде белгіленеді, бұл сома Жалға берушінің есепшотына есеп айырысатын тоқсаннан кейінгі айдың ______________ күнінен кешіктірілмей, тоқсан бойынша теңдей бөліктермен аударым арқылы төленеді5. 5. Жалға алушы осы Шарттың 1-тармағында көрсетілген жер учаскесін пайдалануда Жалға берушінің мүлкіне және құқығына залал келтірмейтіндігіне кепілдік береді. 6. Жақтар осы Шарттың мазмұнын және осы Шартпен байланысты әр жақ ұсынған кез келген ақпараттар мен мәліметтердің мазмұнын құпия сақтауға, қандай да бір үшінші жаққа жалпы немесе жеке деректер мен ақпараттарды ашпауға және оларды осы Шарт жасаған екінші жақтың жазбаша келісімінсіз өз мақсаттарына пайдаланбауға міндеттенеді. Құпиялық пен пайдаланбау жөніндегі міндеттеме жалпы қолжетерлік ақпараттарға, сондай-ақ жариялануы осы Шарт жасасқан жақтардың кінәсіне жатпайтын ақпаратқа қатысты болмайды. 7. Осы Шарт бойынша міндеттемелерді орындамау немесе тиісті түрді орындамау үшін жақтар қолданыстағы заңнамаға және осы Шартқа сәйкес мүліктік жауапкершілікте болады. 8. Осы Шарт жақтарда болатын екі данада жасалған. жүктеу 2,23 Mb. Достарыңызбен бөлісу:
|
рсетілетін қызмет
халықаралық қаржы
Астана халықаралық
қызмет регламенті
бекіту туралы
туралы ережені
орталығы туралы
субсидиялау мемлекеттік
кеңес туралы
ніндегі кеңес
орталығын басқару
қаржы орталығын
қаржы орталығы
құрамын бекіту
неркәсіптік кешен
міндетті құпия
болуына ерікті
тексерілу мемлекеттік
медициналық тексерілу
құпия медициналық
ерікті анонимді
Бастауыш тәлім
қатысуға жолдамалар
қызметшілері арасындағы
академиялық демалыс
алушыларға академиялық
білім алушыларға
ұйымдарында білім
туралы хабарландыру
конкурс туралы
мемлекеттік қызметшілері
мемлекеттік әкімшілік
органдардың мемлекеттік
мемлекеттік органдардың
барлық мемлекеттік
арналған барлық
орналасуға арналған
лауазымына орналасуға
әкімшілік лауазымына
инфекцияның болуына
жәрдемдесудің белсенді
шараларына қатысуға
саласындағы дайындаушы
ленген қосылған
шегінде бюджетке
салығы шегінде
есептелген қосылған
ұйымдарға есептелген
дайындаушы ұйымдарға
кешен саласындағы
сомасын субсидиялау