Халықты жұмыспен қамтуға жәрдемдесудің кейбір мәселелері туралы

 

 

 

 

 

 

      2) жұмыссыздармен Еңбек кодексіне сәйкес еңбек шарттарын жасасуға; 

      3) Тапсырыс берушіге жастар практикасына қатысушылармен жасалған еңбек 

шарттарының кӛшірмелерін ұсынуға; 

      4) қажет болған жағдайда, қабылданған жастар практикасына қатысушыға ӛз қаражаты 

есебінен қосымша үстемеақы тӛлемін жүргізуге; 

      5) әрбір жастар практикасына қатысушымен қауіпсіздік техникасы бойынша жеке нұсқама 

ӛткізуге; 

      6) қажет болған кезде жұмыссыздарды арнаулы киіммен, құрал-саймандармен, 

инвентарьмен қамтамасыз етуге; 

      7) Еңбек кодексіне сәйкес тиісті еңбек жағдайларымен қамтамасыз етуге; 

      8) жұмыссыздардың еңбек міндеттерін орындауы кезінде денсаулығына зиян келтірілген 

жағдайда Еңбек кодексіне сәйкес зиянды ӛтеуге; 

      9) бос жұмыс орны пайда болған кезде және жастар практикасына қатысушының 

келісімімен жасалған еңбек шартының мерзімі аяқталғанға дейін тұрақты жұмыс орнына 

жұмысқа орналастыруға; 

      10) жастар практикасынан ӛту кезеңін еңбек кітапшасына жазуға және жасалған еңбек 

шартының мерзімі ӛткеннен кейін жастар практикасына қатысушыға оның талабы бойынша 

жастар практикасынан ӛтуі туралы пікір (ұсыным хат) беруге; 

      11) Тапсырыс берушіге жастар практикасына қабылданған жұмыссыздар туралы 

ұсынылатын ақпараттың дәйектілігін қамтамасыз етуге; 

      12) есепті айдың аяқталуына бес жұмыс күні қалғанда Тапсырыс берушіге осы 

Шартқа қосымшаға сәйкес нысан бойынша жастар практикасына қабылданған жұмыссыздар 

туралы мәліметті ұсынуға міндеттенеді. 

   3. Еңбекақы тӛлеу 

      7. Тапсырыс беруші жастар практикасына қабылданған азаматтарға еңбекақы тӛлеуді 

Орындаушының мәліметтері негізінде және әлеуметтік келісімшарт шарттарына сәйкес 

жүргізеді. 

   4. Тараптардың жауапкершілігі 

      8. Тараптар жастар практикасына ақы тӛлеуге арналған бюджеттiк қаражатты мақсатқа сай 

пайдаланбағаны үшiн 2014 жылғы 3 шілдедегі Қазақстан Республикасының Қылмыстық 

кодексіне сәйкес жауаптылықта болады. 

      9. Осы шартты орындау кезінде туындайтын барлық даулы мәселелер Қазақстан 

Республикасының заңнамасына сәйкес шешіледі. 

      10. Шарт тараптардың бірінің бастамасы бойынша бұзылуы мүмкін, бұл ретте ол бұл 

туралы басқа тарапқа кемінде бір ай мерзім бұрын ескертуге міндетті. 

      11. Осы шартқа ӛзгерістер мен толықтырулар тараптардың келісімі бойынша енгізіледі. 

   5. Еңсерілмейтін күш жағдайлары 

      9. Тараптардың ешқайсысы осы шарт бойынша міндеттемелерді толық немесе ішінара 

орындамағаны үшін, егер мұндай орындамау осы шартқа қол қойылғаннан кейін туындаған 

еңсерілмейтін күштің, яғни ӛрт, жер сілкінісі, су тасқыны және басқа да апатты жағдайлар; 

әскери әрекеттер сияқты тӛтенше және дүлей жағдайлардың пайда болуы салдарынан болса, 

жауапты болмайды. 

      10. Осы шарт бойынша міндеттемелерді орындау мүмкін болмайтын тарап 2 жұмыс күні 

ішінде жоғарыда аталған жағдайлардың басталу және болжамды аяқталу мерзімі және оның 

салдары туралы басқа тарапты жазбаша нысанда хабардар етуге міндетті. Бой бермейтін күш 

жағдайының туындағаны туралы хабарламау немесе уақтылы хабарламау тарапты мұндай 

жағдайларға сілтеме жасау құқығынан айырады. 

      11. Егер жоғарыда аталған мән-жайлар 30 күннен артық жалғасатын болса, онда 

тараптардың әрқайсысы осы шарт бойынша міндеттемелерді одан әрі орындаудан бас тартуға 

құқылы және бұл жағдайда тараптардың ешқайсысының басқа тараптан ықтимал 

шығындарды ӛтеуді талап етуге құқығы жоқ. 

   6. Қолданылу мерзімі 

      12. Осы шарттың қолданылу мерзімі 20__ жылғы __ ________ бастап 20__ жылғы __ 

___________ дейін. 

      13. Осы шарт қол қойылған күнінен бастап күшіне енеді. 

      14. Шарт әрқайсысының бірдей заңдық күші бар екі данада жасалды. 

   7. Тараптардың заңды мекенжайлары: 

Тапсырыс берушi _________ 

ауданының (қаласының) Халықты 

жұмыспен қамту орталығы 

____________________________ 

заңды мекенжайы: 

____________________________ 

ЖСК_________________________ 

БСК ________________________ 

Орындаушы 

____________________________ 

заңды мекенжайы: 

____________________________ 

ЖСК_________________________ 

БСК ________________________ 

БСН (ЖСН) __________________ 

Коды _______________________   

БСН (ЖСН) __________________ 

Коды _______________________ 

___________________ ________ 

(Тегі, аты, әкесінің  (қолы) 

аты (бар болса)                М.О. 

__________________ _________ 

(Тегі, аты, әкесінің  (қолы) 

аты (бар болса)             М.О. (бар 

болса) 

Жұмыссыздарға арналған жастар 

 практикасын қаржыландыру    

 туралы шартқа         

 қосымша            

Нысан 

 _____________________________________________ 

(жұмыс берушінің атауы) 

Жастар практикасына қатысушылар туралы 20__ жылғы ____________ 

МӘЛІМЕТТЕР 

Р/с 

№ 

Тегі, аты, әкесінің аты (бар 

болса) 

Жеке куәлігінің 

№, берілген күні 

Туған күні 

ЖСН 

1 

2 

3 

4 

5 

1 

 

 

 

 

 

 

 

 

2 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Жиыны: 

 

 

 

 

 

 

      кестенің жалғасы 

Айдағы жұмыс 

күндерінің саны 

Нақты 

жұмыс 

істеген 

күндер 

Есептелген 

жалақының жалпы 

мӛлшері, теңге 

Қызмет кӛрсетуші 

банк 

20 мәнді 

карточкалық немесе 

ағымдағы шотының 

№ 

6 

7 

8 

9 

10