«Қазақстан республикасының ЕҢбек қҰҚЫҒЫ»

Құрастырған Сабалакова А.У. _______«____» _________ 2014 ж.

Семей қаласының Шәкәрім атындағы мемлекеттік университетінің «Заңтану» кафедрасының аға оқытушысы.

2. ТАЛҚЫЛАНДЫ

2.1. Семей қаласының Шәкәрім атындағы мемлекеттік университетінің «Заңтану» кафедрасының мәжілісінде.

Хаттама № _____ «____» ____________ 2013ж.

Кафедра меңгерушісі _____________ ??
2.2. Экономика – құқық және гуманитарлық ғылымдар факультетінің оқу-әдістемелік бюро мәжілісінде

Хаттама № _____ «____» ____________ 2014ж.

Төраға ______________ ???
2.3. Экономика – құқық және гуманитарлық ғылымдар факультетінің ғылыми кеңесінде

Хаттама № _____ «____» ____________ 2014ж.

Төраға ______________ Толымгожинова М.К.
3. БЕКІТІЛДІ

Университеттің оқу-әдістемелік кеңес мәжілісінде қаралып және баспаға ұсынылды

Хаттама № _____ «____» ____________ 2013ж.
ОӘК төрағасы, оқу – әдістемелік

жұмыстары бойынша проректор _________ Искакова.Г.К

Мазмұны

1 Қолдану саласы

2 Нормативтік сілтемелер

3 Жалпы ережелер

4 Оқу пәнінің (модульдің) мазмұны

5 Студенттердің өздік жұмыстарының тақырыптарының тізімі

6 Пән бойынша оқу-әдістемелік картасы

7 Оқу – әдістемелік әдебиетімен қамтамасыз ету картасы

8 Әдебиеттер

1. Қолдану саласы
«Қазақстан Республикасының еңбек құқығы» пәнінің оқу-әдістемелік кешенінің құрамындағы оқытушы үшін пән бағдарламасы 5В050100  «Құқық және экономика негіздері» мамандығының студенттеріне арналған.
2. Нормативтік сілтемелер
Аталмыш оқытушы үшін жұмыс бағдарламасы төменде көрсетілген құжаттың талаптарына негізделе отырып, оқу үдерісін ұйымдастыратын тәртібі бекітілді:

• 
  Білімалушылардың жалпыға бірдей білім беру стандарты
  
• 
  СТУ 042-ГУ-4-2014 «Пәннің оқу – әдістемелік кешендерін әзірлеуде және безендеруге жалпы талаптар» Университет стандарты
  
• 
  ДП 042-1.01-2014 Құжатталған рәсім «Пәндердің оқу – әдістемелік кешенінің құрылымы және мазмұны».
  

Еңбек құқығы – заң ғылымдары жүйесіндегі маңызды ғылым болып саналады. Қурсты оқытудағы негізгі мақсат: еңбек құқығына байланысты барлық ілімдерді меңгеру, негізгі категорияларды білу, еңбек құқығы туралы мағлұмат алу болып табылады.

Еңбек құқығы қоғамдағы азаматтардың еңбек құқықтық қатынастарының даму заңдылықтарын, бір-бірімен байланысын зерттеп, жалпылама тұжырымдар жасап отырады. Жалпы пән салалық ғылымдардың жетістіктерін пайдаланып, заң ғылымының негізін дамытып отырады.

Қазақстан Республикасының Конституциясы әр азаматтың еркін еңбек атқаруға, өз қалаған мамандықтары бойынша білім алу, кәсіби саласын еркін таңдауға кепіл береді. Сонымен бірге, еңбектің қауіпсіз жағдайын құру, демалуға, әлеуметтік қамтамасыз етілуіне, жұмыссыздықтан қорғалуына байланысты мәселелер бойынша заң өз қорғауына алады және кепіл береді. Еңбек қабілеттілігі төмен азаматтарды әлеуметтік қорғауға алатын нормативті-құқықтық актілерді құру- Республикамыздың мемлекеттік егемендігі жағдайында өзекті мәселелердің бірі болып табылады.

ҚР-ның еңбек құқығы теориялық негіздері мен тұжырымдамаларын, оның ұйымдастырушылық құрылымын және құқықтық саласын білуі қажет.

• 
  Негізгі теорияларымен әдістерін игеру;
  
• 
  Еңбек құқық мақсаттары, әдістері, заңнамаларды және тұжырымдамаларын толық меңгеруі;
  
• 
  Еңбек құқықтық қатынастары аясында болашақ заңгер-мамандарды мемлекеттің, заңды тұлғалардың мүдделерін қорғау қабілетін қалыптастыру
  

Постреквизиттер: азаматтық құқық, кәсіпкерлік құқық, ҚР-ның азаматтық іс жүргізу құқығы, ҚР-ның әкімшілік құқығы

1.ҚР Конституциясы (1995 ж., 2007 ж. еңгізілген өзгерістермен қосымшылармен).

2.ҚР Еңбек кодексі (2010 ж. еңгізілген өзгерістермен қосымшылармен).

3. Қазақстан Республикасы азаматтарын зейнетақымен қамсыздандыру және әлеуметтік қорғау [Текст] : нормативтік, құқықтық актілер жиынтығы. - Алматы : Юрист, 2005. - 148 б

4. ҚР азаматтық кодексі (Жалпы бөлім). – Алматы: ЮРИСТ, 2012.

5. ҚР азаматтық іс – жүргізу құқығы. – Алматы: Юрист, 2011.

6. ҚР салық және басқа да міндетті төлемдері туралы Кодекс (Салық кодексі) от 12.06.2009 г. - Алматы: Юрист, 2009.

7. ҚР кеден кодексі ( 5.04.2009 ж). // Ведомости Парламента РК. –2009. – № 7–8. – Ст. 5.

8. ҚР қылмыстық кодексі (2008 ж.) г. – Алматы: Юрист, 2008.

Оқулықтар.

9. Абжанов К. Трудовой договор. М. 2003 г.

10. Абузярова Н. А. Трудовое право Республики Казахстан. А., 2012

11. Абузярова Н. А. Обеспечение закон о трудовых отношениях. Алматы 2008.

12. Айымханова Қ.Р. Еңбек құқығы., Алматы 2012

13. Кузярина А.С., Берешев С.Х. Трудовое законодательство РК в вопросах и ответах. Алматы: ТОО Баспа, 2000. – 88с.

14. Шайбеков К. А. Трудовое право Республики Казахстан. 1996.

15. Кагазов О. К. Правовое регулирование труда работников нефтянной промышленности ( афтореферат) Алматы 1999.

16. Кагазов О.К. Трудовые права и обязанности молодежи. А., 2001.

17. Кагазов О. К. Совет азаматтарының еңбек ету правасына берілетін конституциялық кепілдіктер. Алматы, 2009

18. Қағазов О.К. Еңбек тәртібі және жауапкершілік. Алматы 2008

19. Қағазов О.К Село еңбеккерлерін моральдық және материалдық ынталандырудың праволық аспектілері.Алматы 2002

20. Кагазов О.К . Еңбек құқығы бойынша әдістемелік нұсқаулар. Алматы 2000.

Қосымша

21. Сыроватская Л.А. Трудовое право, М. 1999

22. Смирнов О.В. Трудовое право, М.1996

23. Абузярова Н. А. Трудовое право Республики Казахстан. А., 2012 24. Гилева Н. Әйелдердің еңбек құқығын қаматамасыз ету проблемалары.-Заң,2001 №6 46-49 бет

25. Қалиев А. Құқығыңызды білесіз бе? – Заң газеті -2007 5 шілде

26. Жұмыспен қамту саясаты және экономикалық өсу. – Ақиқат.- 2003 №2 29-34 бет