Қазақстан Республикасы Үкіметінің

Жан басына қаржыландыруды енгізу шеңберінде сынақтан өткізілетін пилоттық мектептерде қамқоршылық кеңестер құру

2017-2019 жылдардағы желтоқсан

2017 жылы 5 өңірде және республикалық маңызы бар 2 қалада жан басына шаққандағы қаржыландыруды енгізу шеңберінде апробациялау жүріп жатқан барлық пилоттық мектептерде қамқоршылық кеңестер құрылып жұмыс істеуде.

(Ақмола облысы, Ақтөбе облысы, Алматы облысы, Шығыс-Қазақстан облысы, Оңтүстік-Қазақстан облысы, Алматы және Астана қалаларында).

Білім беру жүйесін басқаруда қамқоршылық кеңестер арқылы ұйымшылдық пен ашықтықты қамтамасыз ету мақсатында қоғам білім беру ұйымының серіктесі ретінде басқару үрдісіне қатыса алады. Осылайша оқу-тәрбие үдерісінің жағдайына ортақ жауапкершілікке ие болады.

Қамқоршылық кеңестің негізгі қызметі:

1) Оқу-тәрбие мәселері, ғылыми-зерттеу және мектептің шаруашылық қызметі, мектеп дамуының басым бағыттары бойынша ұсыныс енгізу.

2) Мектеп басшыларын конкурстық негізде іріктеуге, мектеп бюджетін қалыптастыруға, қаржыны орынды және ашық бөлуге, мектеп қызметкерлеріне ынталандыру сипатында төлем тағайындауға қатысу.

3) Білім беру ұйымын дамыту мен білім беру үрдісінің тиімділігін көтеру үшін демеуші көмегін тартуды және оны бөлуді қамтамасыз ету.

4) Білім беру ұйымының қызметі туралы ұйым басшыларының есебін тыңдау.

Сонымен қатар, қамқоршылық кеңестер материалдық қамтамасыз ету мен қаржыландыру, оқу-тәрбие, ақпараттық, өндірістік, оқу орнының жарнама қызметі, бойынша нақты іс-шараларды әзірлеуде көмек көрсетеді. Ғимарат пен ауланы абаттандыру бойынша спорттық, мәдени және саяхат шараларын өткізуге ықпалын тигізеді.

Қамқоршылық кеңестің құрамына танымал меценаттар, ҚР Парламенті мен маслихаттардың депутаттары, мемлекеттік органдар өкілдері, ірі ұлттық компания басшылары, бизнес өкілдері (демеушілер), мектеп бітірушілер, ата-аналар қоғамы, ҮЕҰ және басқа да ұйымдар кіреді.

Мектеп оқушылары мен жастар арасында кәсіптік бағдарлау жұмыстарын (кездесулер, ашық есік күндері, бос орындар жәрмеңкесі, кәсіби сынақтар) ұйымдастыру және жүргізу

«Кәсіпқор» холдингі» КЕАҚ (келісім бойынша)

ҚР БҒМ «Атамекен» Ұлттық кәсіпкерлер палатасы (бұдан әрі – «Атамекен» ҰКП), жергілікті атқарушы органдармен мектеп оқушылары арасында кәсіби бағдарлау бойынша тиісті жұмыстар атқарып келеді.

ҚР БҒМ «Кәсіпқор» Холдингімен бірлесе мектеп оқушылары арасында кәсіби бағдарлау жұмыстарын жүргізудің тиімді әдістері мен түрлері бойынша үсынымдары көрсетілген әдіснамалық нұсқаулықтар дайындалды. Бұл нұсқаулықтар өңірлерге жұмыс үшін жолданды.

«Атамекен» ҰКП және жергілікті атқарушы органдармен қоса оқушыларға кәсіпорындарға экскурсиялар мен басқа да тақырыптық шаралар жасады.

Мысалы, «Рухани жаңғыру» қоғамдық сананы жаңғырту бағдарламасын жүзеге асыру шеңберінде 2017-2018 оқу жылына кешенді жұмыстар жоспарланған, соның ішінде бірқатар ұйымдастыру шаралары (жастар акциялары, байқаулар, дөңгелек үстелдер, көрмелер, оқу орындары мен өндіріс орындарына экскурсиялар, кәсіби шеберлік байқаулары, ашық есік күндері, мектеп мүлектері мен ата-аналармен, әлеуметтік серіктестермен кездесулер) жоспарланды.

Мектептермен оқушыларды кәсіби бағдарлау бойынша тығыз байланыста жұмыс атқарады. Техникалық шығармашылық көрмелері мен экскурсиялар ата-аналары мен мектеп түлектерінің қатысуымен өткізіледі. Оқу орындарының мамандықтар тізбесі көрсетілген ақпараттық бүктемелері шығарылып, мектептерге таратылады.

Жыл сайын мамырда ТжКБ ұйымдарында мектеп т.үлектері үшін ашық есік күндері ұйымдастырылады.

Сонымен қатар, жастарды техникалық және кәсіптік біліммен қамту үшін және жұмысшы кәсіптерінің беделін өсіру үшін жыл сайын өңірлік және ұлттық WorldSkills Kazakhstan чемпионаттары өткізіледі. Бұл кәсіби шеберлік байқауы ТжКБ кәсіптерінің беделін көтеруге бағытталған.

ТжКБ кәсіптерін дәріптеу бойынша іс-шаралар ұйымдастыру және өткізу

Өңірлік білім басқармалары , «Рухани жаңғыру» қоғамдық сананы жаңғырту бағдарламасын жүзеге асыру шеңберінде 2017-2018 оқу жылына кешенді жұмыстар жоспарланған, соның ішінде бірқатар ұйымдастыру шаралары (жастар акциялары, байқаулар, дөңгелек үстелдер, көрмелер, оқу орындары мен өндіріс орындарына экскурсиялар, кәсіби шеберлік байқаулары, ашық есік күндері, мектеп мүлектері мен ата-аналармен, әлеуметтік серіктестермен кездесулер) жоспарланды.

Жалпы білім беру мектептері жанында кәсіби бағдарлау кабинеттері жұмыс істейді. Жалпы білім беретін мектептердің 9,11 – сынып түлектерінің арасында кәсіп таңдаудағы ұстанымдарын анықтау мақсатында сауалнама тұрақты түрде жүргізіледі.

Ата-аналар қауымдастығымен сынып сағаттарында бүктемелер таратылып, насихаттау, түсіндірме жұмыстары жүргізіледі. Барлық мектептерде үнемі жаңартылып отыратын кәсіби бағдарлау стендтері ілінеді.

Бұдан өзге колледждерде кәсіби бағдарлау кабенеттері ашылған. Мысалы, Батыс Қазақстан облысының 38 колледжінің 34 колледжінде (89%) кәсіби бағдарлау кабинеттері ашылды немесе кәсіпорындар туралы ақпараттық стендттер орнатылған.

Дуалды оқыту элементтерін қолданумен кадр даярлайтын өңірдің 23 колледжінде кәсіби бағдарлау кабинеттері немесе оқу орнының серіктестері туралы ақпараты бар стендтер орнатылған. Жылдың басынан өңірде 88 мектептің 5520 оқушысының және 26 кәсіпорынның қатысуымен 131 кәсіби іс-шара өткізілді.

«Мәңгілік Ел жастары – индустрияға» («Серпін») жобасын іске асыру

(2016 жыл – 1115 адам, 2017 жыл – 1200 адам,

2018 жыл – 1290 адам,

2019 жыл – 1290 адам)

тг.

107

2017-2018 оқу жылында 720 орынға мақсатты мемлекеттік білім беру тапсырысы 22 колледжда сұранысқа ие мамандықтар бойынша берілді. 37 колледжде 2276 студент оқытылады. ТжКБ ұйымдары жатақханаларында орын жетіспеушілік, әлсіз материалды-техникалық база іс-шараның толық көлемде орындалуына кедергі болды.

Жыл сайын «Үздік кәсіп иесі» конкурсын, WorldSkills өңірлік, ұлттық чемпионаттарын ұйымдастыру және өткізу және халықаралық чемпионаттарға қатысу

тг.

110

2017 жылғы 22 ақпаннан 2017 жылғы 1 сәуірге дейін Министрлік Астана мен Алматы қалаларының әкімдіктерімен және білім басқармаларымен бірлесе отырып, 30 құзыреттілік бойынша аймақтық чемпионаттар өткізді. Өткен жылы облыстық чемпионаттарда 2000-нан астам колледж студенттері және 400-ден астам білім беру және бизнес жүйесінен мамандар қатысты.

2017 жылғы 2 – 5 мамыр аралығында «Көрме» орталығының базасында үшінші WSK Республикалық чемпионаты өтті WSK өңірлік чемпионатында 221 қатысушы қатысты. Қатысушылардың жұмыстарын 300 –ден астам сарапшы бағалады. Іс-шарада мектеп оқушылары, коллдеж студенттері, жұмыссыз жүрген жастар, ата-аналар, педагогтар, бизнес-құрымдар мен кәсіпорындар жалпы 5000 –нан астам адам қатысты.

WSK 2017 ұлттық чемпионатының жеңімпаздары 15-19 мамыр аралығында Краснодар қаласында өткен «Жас мамандар» V ұлттық чемпионатының финалына қатысты. «Жас мамандар» (WorldSkills Russia) Ұлттық Чемпионатының V финалына қатысу нәтижесінде Қазақстан құрамасы 8 күміс және 14 қола медальді жеңіп алды.

2017 жылғы 14-19 қазан аралығында Абу-Даби қаласында (Біріккен Араб Әмірлігі) Әлемдік чемпионаты өтті.

Әлемдік чемпионатының қорытындысы бойынша WorldSkills Competition Қазақстан бәсекеге қабілетті жұмыс кадрларын даярлау бойынша 30 - әлем елдерінің құрамына кірді

44 әлем чемпионатының қорытындысы бойынша ең үздік 77 елдің өкілдерінен кейбір жұмыс мамандардың құзыреттілігі бойынша көшбасшылар анықталған

Қазақстан Орталық Азияның жалғыз өкілі болды. «Бэст оф нэйшн» номинациясында «құрғақ құрылыс және сылақ жұмыстары» құзыреттілігі бойынша Смирнов Евгений Сергеевич қатысушы жеңімпазы атанды.

Корпоративтік басқару қағидаттарын есепке ала отырып, ТжКБ ұйымдарының ұйымдық-құқықтық нысанын өзгерту бойынша ұсыныстар әзірлеу

ҚР БҒМ ТжКБ ұйымдарының ұйымдық-құқықтық нысанын өзгертуге қатысты ұсыныстар әзірлеу бойынша Жұмыс тобы құрылды (БҒМ 2017 жылғы 7 тамыздағы №395 бұйрығы).

Жұмыс тобы отырыстарының нәтижелері бойынша жергілікті атқаруоргандары (ТжКБ ұйымдарының ұйымдық-құқықтық нысанын өзгерту бойынша шешеім қабылданған жағдайда) ҚР Ұлттық экономика министрлігінің Табиғи монополияларды реттеу, бәсекелестікті және тұтынушылардың құқықтарын қорғау комитетімен келісу арқылы өз бетімен ТжКБ ұйымдарының ұйымдық-құқықтық нысанын өзгерту бойынша ұсыныстар енгізуге құқылы. Осыған орай, аталған мәселе ҚР заңнамасымен реттелген (Азаматтық кодекс) және қосымша шешім қабылдауды немесе тапсырманы қажет етпейді.

ҚР БҒМ-ның ұсыныстары ПМК-ге 2018 жылғы 20 қаңтардағы № 1-697-Д/13-3/43П хатпен жолданды.

ҚР Премьер-Министрінің Орынбасары Е. Досаевтың 2018 жылғы 31 қаңтардағы № 20-34/02-170 (93, 101 - т.) резолюциясымен аталған тармақ бақылаудан алынды.

ТжКБ ұйымдарын салу (2016 жылы - Астана қаласында - 2,

2019 жылы - Шымкент қаласында - 1, Қызылорда қаласында - 1)

тг.

1. 
   Астана қаласы Сарыарқа ауданындағы 800 орындық кәсіптік мектеп (құрылыс саласы бойынша) құрылысы. Даярлығы 49%-ды құрайды.
   

Астана қаласы Бөгенбай даңғылындағы (өрт сөндіру депосы ауданында) 800 орындық кәсіптік-техникалық мектеп (байланыс және энергиямен қамтмасыз ету) құрылысы. «АССМ» ЖШС-дағы құрылыс жұмыстарын толықтай аяқтады. Даярлығы 94%-ды құрайды.

2) Астана қаласы Бөгенбай даңғылындағы (өрт сөндіру депосы ауданында) 800 орындық кәсіптік-техникалық мектеп (байланыс және энергиямен қамтмасыз ету) құрылысы. «АССМ» ЖШС-гі құрылыс жұмыстарын толықтай аяқтады. Даярлығы 94%-ды құрайды.

Мердігер «Алтын-21» ЖШС-нің көркейту жұмыстары бойынша келісім-шарт міндеттемелерін орындамауына байланысты соттың талқыланулары жургізілуде.

Астана қаласы әкімдігінің ақпараты бойынша шарт бойынша барлық жұмыстар 2017 жылғы желтоқсанға дейін аяқталуы тиіс болатын.

2017 жылғы қазанда Астана қаласы Бөгенбай даңғылындағы (өрт сөндіру депосы ауданында) 800 орындық кәсіптік-техникалық мектеп (байланыс және энергиямен қамтмасыз ету) құрылысы бойынша мердігерлік жұмысқа мемлекеттік сатып алу жарияланды, құжаттардың ашылуы 2017 жылғы 4 қарашада болды.

Бүгінгі таңда әрекет ету мерзімінің аяқталуына байланысты «АССМ-01» ЖШС-мен тараптардың міндеттемелері тоқтатылды, бұдан басқа Құрылыс басқармасы «АССМ-01» ЖШС-н мемлекеттік сатып алудағы жосықсыз өнім беруші ретінде танып, айыппұл төлеу туралы сотқа жүгінді.

Еңбек нарығының қажеттіліктеріне және жұмыс берушілердің сұранысына сәйкес ТжКБ бар кадрларды даярлауға, оның ішінде жастарға бірінші жұмысшы біліктілігін тегін беру үшін мемлекеттік білім беру тапсырысын қалыптастыру

тг.

ДСӘДМ,

АШМ,

100

«Баршаға арналған тегін кәсіптік-техникалық білім» жобасы шеңберінде жұмысшы біліктіліктері бойынша жергілікті бюджет есебінен 79, 5 мың адам, оның ішінде 9 сынып базасында – 57 577 адам, 11 сынып базасында – 21937 адам қабылданды.

Республикалық бюджет есебінен жұмысшы біліктіліктері бойынша 21, 3 мың адам, оның ішінде оның ішінде 9 сынып базасында – 15463 адам, 11 сынып базасында – 5 838 адам қабылданды.

025

Жоғарғы сыныптарды бейіндік дайындауды қамтамасыз ету үшін мектептер мен колледждер базасында оқу-өндірістік комбинаттардың қызметін ұйымдастыру

Кәсіптік білімді алу ТжКБ ұйымдары жанындағы оқу-өндірістік комбинаттары (бұдан әрі - ОӨК) базасында жүзеге асырылады.

Республикада 324 ОӨК жұмыс істейді, мектептер жанында 5 140-оқу шеберханалары, 2209- металды өңдеу, 3826 - ағашты өңдеу шеберханалары, 2 693 – еңбек қызметін көрсету кабинеттері бар.

ОӨК-те оқу-тәрбие үрдісі нақты кәсіптік білуді қалыптастыруға бағытталған 30 кәсіпті бейінді курстар (В санатындағы көліктік құралдар жүргізушісі, массажист, шаштараз, бала күтуші, тігін ісі, даяшы, құрылыс ісі, «АВ» санаттарындағы тракторист-машинист, ағаш құрылыс, фермер және т.б.) бойынша ұйымдастырылады.

ТжКБ ұйымдарының МТБ жарақтандырудың лизингтік тетігін енгізу жөнінде ұсыныстар әзірлеу

ҚР БҒМ корпоративтік басқаруды ескере отырып, ТжКБ ұйымдарының ұйымдық-құқықтық нысанын өзгертуге қатысты ұсыныстар әзірлеу және Жұмыс тобы ТжКБ ұйымдарының МТБ жарақтандырудың лизингтік тетігін енгізу бойынша Жұмыс тобы құрылды (бұдан әрі –Жұмыс тобы). Жұмыстобының құрамына ТжКБ ұйымдарының басшылары, мемлекеттік және жергілікті атқарушы органдардың өкілдері кірді.

Жұмыс тобы ТжКБ ұйымдарының ұйымдық-құқықтық нысанын өзгертуге қатысты және ТжКБ жүйесіне МТБ жарақтандырудың лизингтік тетігін енгізу бойынша ұсыныстар әзірленді.

Ұсыныстар ҚР Үкіметіне 2018 жылғы 20 қаңтардағы № 1-697-Д/13-3/43 П хатпен жолданды.

Оқу-өндірістік шеберханалар мен зертханаларды заманауи жабдықтармен қамтамасыз ету

тг.

Жергілікті атқарушы органдардың ақпараттары бойынша 2017 жылы мемлекеттік колледждердің 3541 кәсіптік оқыту шеберханаларының, зертханалар мен арнайы пәндер кабинеттерінің 1473-ы (41%) заманиуа жабдықтармен жабдықталған.

ТжКБ оқу ұйымдарын бейіндеу бойынша жол картасын іске асыру

ҚР БҒМ жергілікті атқарушы органдармен техникалық және кәсіптік оқу орындарын бейіндеу 2015-2017 жылдарға арналған Жол картасын әзірледі. Жергілікті атқарушы органдардың ақпараттары бойынша бейіндеу жұмыстары техникалық және технологиялық мамандықтар бойынша мемлекеттік білім беру тапсырысын орналастыру арқылы жүргізіледі.

2017 жылы бейіндеу негізінде қалалық жерде орналасқан колледждер де, оларда қайталанып отырған мамандықтарды қысқарту және жаңа, еңбек рыногына қажетті мамандықтарды ашу арқылы жүргізілді.

Ауылдық жерлерде бейіндеу өңірлерге қажеттілігін ескеру және жастар үшін техникалық және кәсіптік білімнің қолжетімділігін қамтамасыз ету арқылы жүргізілді.

Жүргізілген жұмыстардың қорытындысы бойынша құқық мамандықтары бойынша 26 мың адамға (44,4%), экономика мамандықтары бойынша 66 мың адамға (34,6%) даярлау қысқартылды. Талдау аталған мамандықтар бойынша даярлау жекеменшік колледждер жүргізетінін көрсетті.

Ерекше білім беру қажеттіліктері бар студенттер үшін тең жағдайлар мен кедергісіз қолжетімділік жасау (пандустар, лифтілер, әлеуметтік объектілер, білім алушылардың жұмыс орындары, кітапханалар)

тг.

824 колледждің 206-сы арнайы білім алу қажеттілігі бар студенттер үшін тең дәрежеде жағдай жасалып және барьерсіз қол жетімділікпен қамтамасыз етті.

Қазіргі кезде колледждерде 753 пандустар (540 – мекемеге кіру үшін және 512- мекемеде жүру үшін), 20 сурдоаудармашы, арнайы оқу құралдары, оқу әдебиеттері, оқу әдістеме және дидактикалық материалдар саны – 1241, 624 колледжде санитарлық-шаруашылық жағдай жасалған үй-жайлар, қабырғалары мен кіру алаңдарында тайғақ емес 423 жабындар бар.

Кадр даярлау мүмкіншілігіне иее рекше білім алу қажеттілігі бар студенттер үшін ТжБК жүйесіндегі мамандықтар тізбесіне 60 мамандық кірген.

Құлағы естімейтін балаларға арналған техникалық және кәсіби білім беру саласындағы типтік оқу жоспары мына мамандыққа арналып дайындалған: тігін өндірісі және киім пішу, есептеу техникасы және бағдарламалық қамтамасыз ету, эксперименттік оқу жоспары «Есептеу техникасы және бағдарламалық қамтамасыз ету» (ҚР Үкіметінің 23.08.2012 жылғы №1080 жарлығы бойынша).

«Дене шынықтыру және спорт» мамандығы бойынша негізгі орта білім базасы бойынша 3 жыл 10 ай , жалпы орта білім базасы бойынша 2 жыл 10 ай оқу мерзімінде «Коррекциялық дене тәрбиесі мұғалімі» жаңа біліктілік қосылды.

2017 жылы арнайы білім алу қажеттілігі бар студенттер үшін «Кәсіпқор Холдингімен» бірлесе отырып арнайы оқу бағдарламасы Методикалық ұсыным әзірленді (ақыл-есі дамымаған балаларға арналған).

2017 жылы ҚР БҒМ және «Synergy» фондының басшылығымен Қазақстан Abilympics (Абилимпикс) и DeafSkills халықаралық қозғалыстарына қосылды.

Арнайы білім алу қажеттілігі бар студенттер үшін техникалық және кәсіптік білім беруді қол жетімділікпен қамтамасыз ету Жол картасы бекітілді.