Учебно-методическое пособие в томах Том психология объекта и субъекта управления

Древнегреческая классификация характеров активно используется 
и сегодня. Наряду с этим, современная психология предлагает и 
другие типологии характеров. 
Популярно деление характеров на 
сильные 
(тип А) и 
слабые
(тип Б) 
натуры. 
Психолог Д. Каган делит характеры также на два типа: 
смело-
раскрепощенные
и 
стеснительно-зажатые
. 
Психолог У. Шелдон классифицирует типы характеров в зави-
симости от конституции тела человека: 
полные 
(с избыточным 
весом)
 
– 
спокойные и веселые;
мускулистые
(супермены) – деловые 
и сильные;
худощавые
(подтянутые) – активные и уединенные. 
Одной из популярных сегодня, особенно в вопросах профессио-
нальной деятельности, является методика классификации Карла 
Юнга по двум типам личности: 
мыслящая
и 
чувствующая
натуры. 
Первая предпочитает логику, хорошо анализирует, заботится о каче-
стве информации. Чувствующая натура предпочитает оценивать 
ситуации и людей на основе эмоций и интуиции, считая главными 
профессиональными качествами тактичность и уважительность в 
деловых отношениях. 
Британские психологи Ганс Айзенк и Сибил Айзенк считают, 
что можно сократить обычные индивидуальные вариации до 
2-3 
генетически обусловленных измерений. Они включают направ-
ленность личности (экстраверт – интроверт) и эмоциональную 
устойчивость (стабильный – нестабильный). 
На основании разработок Айзенков, с добавлением четырех 
типов темперамента, создается 

жүктеу 5,66 Mb.

Достарыңызбен бөлісу: