Трудовой кодекс Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года №414-v с изменениями и дополнениями по состоянию на

Источник: Информационная система "ПАРАГРАФ" 
Документ: Трудовой кодекс Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года № 414-V (с изменениями 
и дополнениями по состоянию на 01.07.2021 г.) 
Статус документа: действующий. Дата: 01.01.2016 г. 
и приема пищи в рабочее время в специально оборудованном месте. 
Перечень таких работ, порядок и место для отдыха и приема пищи 
устанавливаются коллективным договором или актами работодателя. 
Статья 82. Внутрисменные и специальные перерывы
Пункт 1 изложен в редакции 
Закона
РК от 04.05.20 г. № 321-VI (
см. стар. 
ред.
)
1. 
На 
отдельных 
видах 
работ 
работникам 
предоставляются 
внутрисменные перерывы, обусловленные технологией и организацией 
производства и труда, которые включаются в рабочее время. Виды этих 
работ, продолжительность и порядок предоставления таких перерывов 
определяются коллективным договором или актами работодателя, если иное 
не установлено законодательством Республики Казахстан. 
2. Работникам, работающим в холодное или жаркое время года на 
открытом воздухе, в закрытых необогреваемых помещениях, а также 
занятым на погрузочно-разгрузочных работах, предоставляются специальные 
перерывы для обогрева либо охлаждения и отдыха, которые включаются в 
рабочее время. Работодатель обязан обеспечить оборудование помещений 
для обогрева, охлаждения и отдыха работников. 
3. Работающим женщинам, имеющим детей в возрасте до полутора лет, 
отцам (усыновителям, удочерителям), воспитывающим детей в возрасте до 
полутора лет без матери, предоставляются дополнительные перерывы для 
кормления ребенка (детей) не реже чем через каждые три часа работы 
следующей продолжительности: 
1) имеющим одного ребенка, - каждый перерыв не менее тридцати минут; 
2) имеющим двух или более детей, - каждый перерыв не менее одного 
часа. 
4. Перерывы для кормления ребенка (детей) по заявлению работника, 
указанного в пункте 3 настоящей статьи, присоединяются к перерыву для 
отдыха и приема пищи либо суммированные перерывы предоставляются в 
начале или конце рабочего дня (смены). 
5. Перерывы для кормления ребенка (детей) включаются в рабочее время. 
За время перерывов женщинам, отцам, усыновителям (удочерителям) 
сохраняется средняя заработная плата. 

жүктеу 2,15 Mb.

Достарыңызбен бөлісу: