Оқулық Қазақстан Республикасының Білім және ғылым министрлігі бекіткен Алматы 2011 2

жүктеу 4,22 Mb.

Pdf просмотр

бет	35/189
Дата	11.01.2022
өлшемі	4,22 Mb.
	#32450
түрі	Оқулық

1 ... 31 32 33 34 35 36 37 38 ... 189

стратегиялық менеджмент

Топаралық  қайшылық.
  Ұйымдар  бірнеше  топтардан,  оның
ішінде:  ресми  және  бейресми  топтардан  құралады.  Ең  жоғарғы
тиімді  ұйымдарда  да  шиеленістер  болып  тұрады.  Егер  бейресми
ұйымның  басшысы  әділетсіз  болса,  олар  бәрі  бірігіп  «өштерін»
өндірісті төмендетумен алады.
Топаралық  шиеленіс, көбінесе, сызықтық және функционалдық
басшылар
арасында
туындайды.
Сызықтық
басшылар
функционалдық  басшылардың  ұсыныстарын  қабыл  алмаулары
мүмкін.
Көбінесе  функционалдық  топтар  арасындағы  қайшылықтар

49
олардың мақсаттарының әр түрлілігінен пайда болады.
Барлық  қайшылықтардың  пайда  болуының  бірнеше  ортақ
себептері болады:
1.  Бөлуге қажетті қорлардың шектеулілігі;
2.  Тапсырмалардың өзара тәуелділігі;
3.  Мақсаттардағы айырмашылықтар;
4.  Құндылық пен түсініктер (ұсынулар) айырмашылықтары;
5.  Мінез-құлық үлгісі, өнегесіндегі өзгешіліктер;
6.  Білім деңгейдегі өзгешілік;
7.  Нашар байланыс (коммуникация).

жүктеу 4,22 Mb.

Достарыңызбен бөлісу:

1 ... 31 32 33 34 35 36 37 38 ... 189