Реформы в Казахстане: успехи, задачи и перспективы

жүктеу 5,64 Mb.

Pdf просмотр

бет	229/292
Дата	08.02.2022
өлшемі	5,64 Mb.
	#37394
түрі	Обзор

1 ... 225 226 227 228 229 230 231 232 ... 292

Eurasia-Reforming-Kazakhstan-Progress-Challenges-Opport

166
│


Реформы в Казахстане: успехи, задачи и перспективы
использовать  оценки  гендерного  воздействия.  В  настоящее  время  они
разрабатываются,  но  только  в  отношении  первичного  законодательства,  и,  к
тому же, возникают некоторые трудности с их реализацией.
В  рамках  стимулирования  гендерного  равенства  в  Казахстане  основное
внимание,  как  правило,  уделяется  улучшению  положения  женщин  в
определенных сферах, таких как образование, предпринимательство, доступ к
самореализации  в  политике  и  здравоохранение.  Отчасти  это  является
результатом  ограниченного  финансирования  и  потенциала  министерств  в
области реализации гендерной политики. Тем не менее, следует уделять больше
внимания  обеспечению  всестороннего  учета  гендерной  проблематики  в
процессе  реализации.  Казахстану  следует  и  далее  придерживаться
двойственного  подхода  к  гендерному  равенству  путем  интеграции  гендерных
факторов  во  все  меры  государственной  политики  наряду  с  принятием
конкретных мер по улучшению ситуации.
В  настоящее  время  у  акиматов  (органы  местного  управления)  отсутствует
осознание  важности  учета  гендерных  перспектив  в  процессах  разработки  и
реализации  местной  политики.  Кроме  того,  уровень  их  участия  в  разработке
политики гендерного равенства недостаточен. Координаторов в администрации
и  на  различных  уровнях  правительства  должно  быть  больше,  и  они  должны
иметь  больше  знаний  и  опыта  в  области  гендерного  равенства.  В  местных
представительных  и  исполнительных  органах  также  должны  назначаться
координаторы  по  гендерным  вопросам,  подотчетные  высшему  руководству
соответствующего министерства и Национальной комиссии. В администрации и
на различных уровнях правительства должны вводиться программы обучения по
таким  темам,  как  гендерное  равенство  и  широкое  внедрение  гендерных
подходов, сбор и анализ данных с разбивкой по гендерному признаку, а также
использование  инструментов  для  разработки  политики  с  учетом  гендерных
факторов.
Важно  обеспечить  четкое  разграничение  целей,  задач  и  показателей
промежуточных  и  конечных  результатов  политики  гендерного  равенства  и
семейной  политики.  Они  должны  основываться  на  анализе  с  разбивкой  по
гендерному признаку, реалистичных целевых показателях, четко определенных
функциях  и  обязанностях,  механизмах  контроля  и  оценки,  а  также  средне-  и
долгосрочных стратегических перспективах. Следует рассмотреть возможность
разработки  ежегодного  «общеправительственного»  отчета  о  реализации
стратегии гендерного равенства.
Необходимо  расширять  возможности  для  всестороннего  вовлечения
заинтересованных  сторон.  Все  правительственные  структуры,  вовлеченные  в
процесс  реализации,  контроля  и  оценки  стратегий  гендерного  равенства,
испытывают  затруднения  с  участием  по  причине  ограниченности  ресурсов.  К
тому  же,  отраслевым  министерствам  недостает  потенциала  для  проведения
исследований, анализа информации и разработки проектов, выходящих за рамки
стратегических планов. В работу местных, городских и региональных советов
недостаточно активно вовлекается общественность.
Правительству  рекомендуется  усиливать  потенциал  и  институционализацию
национального гендерного аппарата, в том числе Национальной комиссии. Это
касается правовых полномочий учреждений по гендерным вопросам, круга их

жүктеу 5,64 Mb.

Достарыңызбен бөлісу:

1 ... 225 226 227 228 229 230 231 232 ... 292