өзге де мүлікті қоспағанда, пайдалану табыс алуға əкеп соғатын
өзге де мүлікті сенім білдірілген басқаруға беруге міндетті.
Мемлекеттік қызметшінің сенім білдірген басқаруға берілген
мүліктен, соның ішінде сыйақы, дивиденттер, ұтыстар, мүлікті жалға беруден
жəне басқа да заңды көздерден түскен табыс нысанында табыс
алуға құқығы бар.
3. Заңдарда көзделген жағдайларды қоспағанда, мемлекеттік
қызметшіге өзінің жақын туыстары ( ата-анасы, жұбайы, аға-інісі,
апа-сіңілілері, жұбайының ата-аналары мен балалары) атқаратын
қызметке тікелей бағынысты лауазым атқаруына болмайды.
4. Мемлекеттік қызметке:
1) белгіленген тəртіппен əрекетке қабілетсіз немесе əрекетке
қабілеті шекетеулі деп танылған;
2) сот белгілі бір мерзім ішінде мемлекеттік лауазымдар атқару
құқығын айырған;
3) біліктілік талптарында тиісті қызметтерді атқару үшін
денсаулық жағдайына арнаулы талаптар белгіленген реттерде
медициналық мекеменің қорытындысына сəйкес лауазымдық
өкілеттікті орындауға кедергі келтіретін науқасы бар;
4) өзінің мəртебесін жəне соған негізделген беделін жеке
басшылық, топтық жəне өзге де қызметтік емес мүдделерге
пайдалануға алып келуі ықтимал əрекеттерге жол бермеу
мақсатында өзіне заңмен белгіленген шектеулерді қабылдаудан бас
тартқан;
5) мемлекеттік қызметкер кірер алдында бір жыл ішінде
сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылығы үшін тəртіптік
жауапкершілікке тартылған;
6) мемлекеттік қызметке кірер алдында бір жыл ішінде қасақана
құқық бұзушылығы үшін сот тəртібімен əкімшілік жаза
қолданылған;
7) мелекеттік қызметке кіру уқытына өтелмеген немесе заңда
белгіленген тəртіппен алынбаған соттылығы бар адамдарды
қабылдауға болмайды.
5. Аталған мəліметтерді табыс етпеу немесе бұрмалау
мемлекеттік қызметке қабылдаудан бас тартылу үшін негіз болып
табылады.
3 Т А Р А У
МЕМЛЕКЕТТІК ҚЫЗМЕТКЕ КІРУ
11 бап. Мемлекеттік саяси қызметке кіру
1. Мемлекеттік саяси қызметшілердің мемлекеттік қызметке
кіру тағайындау не сайлау негізінде, сондай-ақ заңдарда
белгіленген басқа да реттерде, тəртіп пен жағдайларда жүзеге
асырылады.
12 бап. Мемлекеттік əкімшілік қызметке кіру құқығы
1. Қазақстан Республикасы азаматтарының мемлекеттік
əкімшілік лауазымға орналасуға құқығы бар.
Мемлекеттік əкімшілік қызметшінің мемлекеттік əкімшілік
лауазымға орналасуы жəне жоғары тұрған санаттағы лауазымды
атқару жолымен қызметі бойынша жоғарылауы, осы Заңмен
өзгедей көзделген жағдайларды қоспағанда, конкурстық негізде
жүзеге асырылады.
2. Мемлекеттік қызметшілердің сол мемлекеттік органда ауысу
тəртібімен бір қызмет санатының ішінде мемлекеттік əкімшілік
лауазымға орналасуы осы лауазымды атқаруға үміткер мемлекеттік
келуі жағдайында конкурстық іріктеусіз жүзеге асырылуы мүмкін.
3. Мемлекеттік саяси қызметшілердің, сондай-ақ тұрақты
негізде жұмыс істейтін, өз өкілеттігін доғарған жəне ұсынылатын
біліктілік
талаптарына
сай
келетін
Парламент
депутаттарының, мəслихат депутаттарының мемлекеттік
əкімшілік лауазымға конкурстық іріктеусіз орналасуға құқығы бар.
Мемлекеттік саяси қызметшілер мен тұрақты негізде жұмыс
істейтін Парламент депутаттарының, мəслихат депутаттарының
мемлекеттік əкімшілік лауазымға орналасу тəртібін Қазақстан
Республикасының Президенті айқындайды.
4. Мемлекеттік қызметке кіру кезінде жынысына, нəсіліне, қай
ұлтқа жататынына, тіліне, əлеуметтік тегіне, мүлік жағдайына,
тұрғылықты жеріне, дінге қатынасына, сеніміне, қоғамдық
бірлестіктерге қатыстылығына жəне кез келген өзге де мəн-
жайларға қарай қандай да болсын тікелей немесе жанама
шекетеулер белгілеуге жол берілмейді.
5. Осы Заңда белгіленген жағдайларды қоспағанда конкурстық
іріктеуден өтпегенде азаматтарды мемлекеттік əкімшілік қызметке
қабылдаған лауазымды адам осы Заңның 28-бабында белгіленген
тəртіппен жауапқа тартылады.
13 бап. Мемлекеттік қызметке кіру кезінде қойылатын
талаптар
Мемлекеттік қызметке кіретін адамдар мынадай талаптарға:
1) Қазақстан Республикасының азаматы болуға;
2) республика заңнамасында мемлекеттік қызметшілердің тиісті
лауазымдық санаттарына қатысты басқадай белгіленбеген болса, он
сегіз жастан кіші болмауға;
3) біліктілік талаптарына сай келетін қажетті білімі жəне кəсіби
даярлық деңгейі болуға тиісті.
2. Мемлекеттік қызметке кіргенде азамат өзінің тапқан табысы
жəне салық салу объектісі болып табылатын, оған өзінің меншік
құқығы бар мүліктер туралы салық қызметі органдарына
мəліметтер ұсынуға міндетті.
3. Азаматтар міндетті арнайы тексеруден өткен соң əкімшілік
мемлекеттік қызмет атқара алады.
4. Саяси мемлекеттік қызмет атқару үшін қойылатын қосымша
талаптарды Қазақстан Республикасының Президенті анықтайды.
14 бап. Мемлекеттік əкімшілік лаузымға орналасуға
арналған конкурс
1. Мемлекеттік əкімшілік лауазымға орналасуға арналған
конкурс Қазақстан Республикасы азаматтарының мемлекеттік
қызметке тең қол жеткізу құқығын қамтамасыз етеді.
2. Мемлекеттік əкімшілік лауазымға орналасуға арналған
конкурсты өткізудің шарттары мен тəртібін, оның ішінде
конкурстық комиссия құру тəртібін уəкілетті орган белгілейді.
3. Конкурсты мемлекеттік тіл мен орыс тілінде республикалық
бұқаралық ақпарат құралдарының ресми басылымдарына конкурс
өткізілетіндігі туралы хабарландыру жарияланғаннан кейін ашық
немесе жабық тəсілмен бос лауазымдар бар мемлекеттік орган не
Республика Президентінің шешімі бойынша уəкілетті орган
өткізеді.
4. Ашық конкурсқа Қазақстан Республиксының барлық
азаматтарының қатысуға құқығы бар.
Достарыңызбен бөлісу: | 
