Агентство по делам государственной службы



жүктеу 162 Kb.
Дата28.12.2019
өлшемі162 Kb.
#25289
түріКонкурс

интернет-ресурсында орналыстырған күні 18.05.2018ж.

«Солтүстік Қазақстан облысы Жамбыл ауданы әкімінің аппараты» КММ, 150600, Солтүстік Қазақстан облысы Жамбыл ауданы Преснов селосы, Дружба көшесі, 10, анықтама телефоны 8(71544) 2-15-31, факс 8(71544) 2-12-33, электрондық пошта zhambil-akimat@sko.gov.kz «Б» корпусының бос мемлекеттік әкімшілік төменгі лауазымдарына орналасу үшін жалпы конкурс жариялайды:

1. «Солтүстік Қазақстан облысы Жамбыл ауданы Преснов ауылдық округі әкімінің аппараты» КММ бас маман.

Әкімшілік мемлекеттік қызметкер санаты E-G-3.

Лауазымдық айлықақысы еңбек еткен жылына қарай 69 957 теңгеден 94 109 теңгеге дейiн.

Негізгі функционалдық міндеттері:

- Салыққа қатысу;

- Салықтарды жер, мүлікті, көлік жинауды қамтамасыз ету;

- Жеке кәсіпкерлермен жұмыс;

- Жоғары тұрған кәсіпорындарға есеп беру;

- Орта және шағын бизнесті дамыту;

- Автомобильдерді тіркеу,МАИ-мен тізімдерді салыстырып тексеру және түсіндіру;

- Аудан аумағында көлік құралдарын тексеруді жүзеге асыруға жәрдемдесу;

- Тұрғын үй аудиті;

- Жеке шоттарды жүргізу;

- Аудан аумағында орналасқан ауыл шаруашылық кәсіпорындарымен, ауыл шаруашылығы құрылымдарының басшыларымен жұмыс істеу;

- Ауыл шаруашылық құрылымдары туралы есеп беру;

- Мерекелік және спорттық іс-шараларды ұйымдастыру және т.б. байланысты экономикалық мәселелерді шешу;

- Ауыл әкімі аппаратының әкім аппаратының қызметін жүзеге асыруға байланысты комиссияларының орындалуы;

- «Парус» бағдарламасында жұмыс істеу;

- «Қазынашылық клиент» жүйесінде жұмыс істеу;

- Ноутбуктарды тұрмыстық есепке алу;

Ұйымның ішкі тәртіп ережелерін сақтау;

Басшымен жүктелген басқа да міндеттерді орындау.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын негізгі талаптар:

Жоғары: «Білім», немесе «Құқық», немесе «Әлеуметтік ғылым, экономика және бизнес» (экономика және менеджмент, немесе есеп және аудит, немесе қаржы, немесе мемлекеттік және жергілікті басқару) бейіндері бойынша.

Мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес немесе осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес облыстарда екі жылдан кем емес жұмыс өтілі бар болған жағдайда орта білімнен кейінгі немесе техникалық және кәсіптік білімі: «Білім», немесе «Құқық», немесе «Қызмет көрсету, экономика және басқару» (экономика (салалар бойынша), немесе менеджмент (салалар және қолдану аясы бойынша), немесе есеп және аудит (салалар бойынша), немесе қаржы (салалар бойынша)) барларға бейіндері бойынша рұқсат етіледі.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жоғары білім болған жағдайда жұмыс тәжірибесі талап етілмейді.
2. «Солтүстік Қазақстан облысы Жамбыл ауданы Преснов ауылдық округі әкімінің аппараты» КММ бас маман.

Әкімшілік мемлекеттік қызметкер санаты E-G-3.

Лауазымдық айлықақысы еңбек еткен жылына қарай 69 957 теңгеден 94 109 теңгеге дейiн.

Негізгі функционалдық міндеттері:

- Құрылтай құжаттарын әзірлеуді жүзеге асырады.

нормативтік құқықтық актілерді есепке алу және басқару дерекқор үшін, мекеменің қызметін жүзеге асыру үшін қажетті нормативтік-құқықтық құжаттарды заңдардың құруды қамтамасыз ету үшін: - жұмысты ұйымдастыру

- әр түрлі құқықтық мәселелер бойынша мекеме жазбаша және ауызша кеңес қызметкерлерін қамтамасыз етеді құқықтық құжаттарды әзірлеуге құқықтық көмек көрсету

- бас жобасы тапсырыстар, нұсқаулар, ережелер және басқа да нормативтік-құқықтық құжаттардың кеңселер, лауазымды құжаттардың жобаларын үйлестіру кезеңдерінің сақталуын бақылауға, көріністердің дойбы, мекемелер регламенттер басшы шығару өзгерістер енгізу немесе өзгерістерге байланысты күшін ережелерге қол қоюына ұсынған заңға сәйкестігін тексеру.

- Бұл мекемеде талап-арыз жұмысын жүргізеді

- байланысты жұмыстарын жүргізеді, келісім-шарттық даулар бойынша сотқа дейінгі есеп айырысу тәртiбiн сақтауға шаралар қабылданып жатыр.

- барлық құқықтармен соттарда және басқа да ұйымдарда мекеменің мүддесін білдіру.

- қызметкерлердің жұмыстан және трансферттердің тексереді заңдылығын, тәртіптік шара қолдану.

- сот жүргізу тексереді анықтығы мен дұрыстығын инспекторларының нәтижелерін, тексеру нәтижелері және құқықтық құжаттарды дайындау сақталуына құқықтық бақылау мақсатында кәсіпорын мемлекеттік реттеуші органдардың жүзеге асыратын тексеру кезінде мекеменің мүддесін білдіреді.

- мекеменің анықталған әкімшілік құқық бұзушылық туралы iстердi қарауға уәкiлеттi мемлекеттік қадағалау органдарының, мекеме атынан өкілдігі, дайындайды және заңсыз әкiмшiлiк жазалар құру жүктелген мемлекеттік қадағалау органдары лауазымды адамдарының, шағымдарды жібереді.

Ауылдық округ аумағын абаттандыру саласындағы әкімшілік құқық бұзушылық туралы хаттаманы ресімдеу

- мемлекеттік сатып алу рәсімдерін бақылау.

- Ауылдық округте жергілікті қауымдастық мәселелері бойынша жұмыс жүргізу

- ауылдық округ тұрғындары мен жергілікті қауымдастықтарының жиналыстарын ұйымдастыру және өткізу

Ұйымның ішкі тәртіп ережелерін сақтау.

Басшымен жүктелген басқа да міндеттерді орындау.

Конкурсқа қатысушыларға қойылатын негізгі талаптар:

Жоғары: «Құқық» (құқықтану) бейіні бойынша.

Мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес немесе осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес облыстарда екі жылдан кем емес жұмыс өтілі бар болған жағдайда орта білімнен кейінгі немесе техникалық және кәсіптік білімі: «Құқық» (құқықтану) барларға бейіні бойынша рұқсат етіледі.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жоғары білім болған жағдайда жұмыс тәжірибесі талап етілмейді.
3. «Солтүстік Қазақстан облысы Жамбыл ауданы ішкі саясат бөлімі» КММ бас маман.

Әкімшілік мемлекеттік қызметкер санаты E-R-4.

Лауазымдық айлықақысы еңбек еткен жылына қарай 73 266 теңгеден 99 103 теңгеге дейiн.

Негізгі функционалдық міндеттері:

Аймақтық БАҚ ақпараттық саясатты өткізуге мемлекеттік тапсырысты жүзеге асыру сапасын бақылау.

Ауданда республикалық, облыстық және аудандық баспа басылымдарына жазылу кампаниясын ұйымдастыру.

Аудандық БАҚ контенттік талдау өткізу.

Аудан әкімінің құттықтау және баяндама жобаларын дайындау.

«Қазақстан-2050» Стратегиясын, Президенттің Қазақстан халқына Жолдауын, Қазақстан Республикасы Үкіметінің қызметі және реформалар бағытын жүзеге асыру барысы, облыс әкімінің мсақсатты бағдарламаларын жарыққа шығаруын, мемлекеттік органдардың, ақпараттық-насихаттау топтарының ақпараттық-түсіндіру қызметін үйлестіру.

Мемлекеттік органдардың ақпараттық-түсіндіру жұмысын методикалық қамтуын ұйымдастыру, АНТ мүшелері үшін ақпараттық-насихаттау жұмысы сұрақтары бойынша семинар-тренингтер, оқуды өткізу.

Қазақстан Республикасының ұлттық және мемлекеттік мейрамдарды мерекелеу бойынша аудандық жоспарларының жүзеге асыру барысын әзірлеу және қадағалау.

Аудандық БАҚ ақпараттық саясатты өткізуге мемлекеттік тапсырысты жүзеге асыру сапасына бақылау жүргізу.

Аудандық БАҚ ақпараттық саясатты өткізуге мемлекеттік тапсырысты жүзеге асыру бойынша орындалған жұмыс актілерін тексеру.

«Бұқаралық ақпарат құралдары туралы», «Жарнама туралы» Қазақстан Республикасы Заңдарын сақтау бойынша БАҚ қызметін, лицензиялық шарттарды орындауын бақылау және мониторинг жасау.

Қазақстан Республикасы Президентінің Қазақстан халқына Жолдауын жүзеге асыру барысына мониторинг.

Мемлекеттік рәміздері бойынша комиссияның қызметін қамтамасыз ету.

Аудан мекемелерінде Қазақстан Республикасының мемлекеттік рәміздерін насихаттау және қолдану саласында мемлекеттік органдарының жұмысын ұйымдастыру.

Мемлекеттік рәміздер бойынша комиссяиның материалдарын дайындау, аудан мекемелерінде мемлекеттік рәміздерді қолдану және насихаттау бойынша жұмысты ұйымдастыру.

Дін істері жөніндегі Департаментімен, облыстық Қазақстан халқы ассамблеясымен, діни және этномәдени бірлестіктерімен қарым-қатынасты қамтамасыз ету.

Қазақстанның қоғамдық-саяси бірлестіктері қарым-қатынасты қамтамасыз ету, сонымен қатар олардың қызметін талдау және бақылау.

Ауданның этномәдени бірлестіктеріне ұйымдастыру-тәжірибелік, методикалық, консультативтік, ақпараттық көмек көрсету.

Аймақтық әлеуметтік-маңызды мәселелері бойынша ҮЕҰ мен мемлекеттік органдардың кездесуін, «дөңгелек үстелдер», семинарлар, конференцияларды өткізуін ұйымдастыру.

Этномәдени және діни бірлестіктерінің қызметін талдау және бақылау, ақпарат, кепілдеме және ұсыныс дайындау.



Конкурсқа қатысушыларға қойылатын негізгі талаптар:

Жоғары: «білім», немесе «әлеуметтік ғылымдар, экономика және бизнес», немесе «құқық» бейіндері бойынша.

Мемлекеттік қызмет өтілі бір жылдан кем емес немесе осы санаттағы нақты лауазымның функционалдық бағытына сәйкес облыстарда екі жылдан кем емес жұмыс өтілі бар болған жағдайда орта білімнен кейінгі немесе техникалық және кәсіптік білімі: «білім», немесе «сервис, экономика және басқару» (экономика (салалар бойынша), немесе менеджмент (салалар және қолданатын аясы бойынша) , немесе есеп және аудит (салалар бойынша), немесе қаржы (салалар бойынша), немесе маркетинг (салалары бойынша), немесе статистика, немесе іс қағаздарын жүргізу және мұрағаттану (салалары бойынша)), немесе «Құқық» бейіндері бойынша барларға рұқсат етіледі.

Мынадай құзыреттердің бар болуы: бастамалық, адамдармен тіл табысуы, аналитикалық, ұйымдастырушылық, әдептілік, сапаға бағдарлану, тұтынушыға бағдарлану, сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілік.

Жоғары білім болған жағдайда жұмыс тәжірибесі талап етілмейді.

Конкурс Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігі Төрағасының 2017 жылғы 21 ақпандағы № 40 бұйрығымен бекітілген, «Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидалары негізінде өткізіледі.



Конкурсқа қатысу үшін мынадай құжаттар тапсырылады:

1) осы Қағидалардың 2-қосымшасына сәйкес нысандағы өтініш;

2) 3х4 үлгідегі түрлі түсті суретпен осы Қағидаларға 3-қосымшаға сәйкес нысанда толтырылған «Б» корпусының әкімшілік мемлекеттік лауазымына кандидаттың қызметтiк тiзiмі;

3) бiлiмi туралы құжаттар мен олардың көшірмелерінің нотариалдық куәландырылған көшiрмелерi;

«Болашақ» халықаралық стипендиясын иеленуші, сондай-ақ өзара тану және баламалылығы туралы халықаралық шарттардың қолдану аясына жататын Қазақстан Республикасының азаматтарына шетелдік жоғары оқу орындары, ғылыми орталықтары мен зертханалары берген білім туралы құжаттарды қоспағанда, Қазақстан Республикасы азаматтарының шетелдік білім беру ұйымдарында алған білімі туралы құжаттарының көшiрмелерiне білім беру саласындағы уәкілетті орган берген аталған бiлiмi туралы құжаттарды нострификациялау немесе тану куәліктерінің көшірмелері қоса беріледі.

«Болашақ» халықаралық стипендиясын иеленушілерге берілген бiлiмi туралы құжаттарға «Халықааралық бағдарламалар орталығы» Акционерлік қоғамы берген Қазақстан Республикасы Президентінің «Болашақ» халықаралық стипендиясы бойынша оқуды аяқтау туралы анықтаманың көшірмесі қоса беріледі.

Өзара тану және баламалылығы туралы халықаралық шарттардың қолдану аясына жататын бiлiмi туралы құжаттардың көшірмелеріне білім беру саласындағы уәкілетті орган берген аталған бiлiмi туралы құжаттарды тану туралы анықтаманың көшірмелері қоса беріледі;

4) еңбек қызметін растайтын құжаттың нотариалдық куәландырылған немесе жұмыс орнынан кадр қызметімен куәландырылған көшiрмесi;

5) Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің міндетін атқарушының 2010 жылғы 23 қарашадағы № 907 бұйрығымен бекітілген (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 6697 болып тіркелген) Денсаулық сақтау ұйымдарының бастапқы медициналық құжаттама нысандарына сәйкес құжат тапсырғанға дейін алты айдан аспайтын уақытта берілген 086/е нысандағы денсаулығы туралы медициналық анықтама (дәрігерлік кәсіби-консультациялық қорытынды) (немесе нотариалдық куәландырылған көшірмесі);

6) Қазақстан Республикасы азаматының жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесі;

7) құжаттарды тапсыру сәтінде заңнаманы білуіне тестілеуден өткені туралы шекті мәннен төмен емес нәтижелері бар қолданыстағы сертификат (немесе сертификаттың нотариалдық куәландырылған көшірмесі);

8) конкурсқа қатысу үшін құжаттарды тапсыру сәтінде уәкілетті органда жеке қасиеттерін бағалауды өту туралы қолданыстағы қорытынды (немесе қорытындының нотариалдық куәландырылған көшірмесі);

9) Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2015 жылғы 27 сәуірдегі № 272 бұйрығымен (Қазақстан Республикасының Әділет министрлігінде 2015 жылы 11 маусымда № 11304 тіркелді) бекітілген «Психоневрологиялық ұйымнан анықтама беру» мемлекеттік көрсетілетін қызметтің стандартына сәйкес нысан бойынша құжат тапсырғанға дейін бір жылдан аспайтын уақытта берілген психоневрологиялық ұйымнан анықтама (немесе қорытындының нотариалдық куәландырылған көшірмесі);

10) Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2015 жылғы 27 сәуірдегі № 272 бұйрығымен (Қазақстан Республикасының Әділет министрлігінде 2015 жылы 11 маусымда № 11304 тіркелді) бекітілген «Наркологиялық ұйымнан анықтама беру» мемлекеттік көрсетілетін қызметтің стандартына сәйкес нысан бойынша құжат тапсырғанға дейін бір жылдан аспайтын уақытта берілген наркологиялық ұйымнан анықтама (немесе қорытындының нотариалдық куәландырылған көшірмесі).

Осы Қағидалардың 76-тармағының 3), 4), 5), 7), 8), 9) және 10) тармақшаларында көрсетілген құжаттардың көшірмелерін ұсынуға рұқсат етіледі. Бұл ретте, персоналды басқару қызметі (кадр қызметі) құжаттардың көшірмелерін түпнұсқалармен салыстырып тексереді. Егер азамат еңбек қызметін жүзеге асырмаған және конкурс жарияланған бос лауазым бойынша жұмыс өтілі талап етілмейтін жағдайда еңбек қызметін растайтын құжаттың көшiрмесiн ұсыну талап етілмейді.

Құжаттардың толық емес пакетін немесе дәйексіз мәліметтерді ұсыну комиссиясының оларды қараудан бас тартуы үшін негіз болып табылады. Азаматтар бiлiмiне, жұмыс тәжiрибесiне, кәсiби деңгейіне және беделіне қатысты (бiлiктiлiгiн арттыру, ғылыми дәрежелер мен атақтар берiлуi туралы құжаттардың көшiрмелерi, мiнездемелер, ұсынымдар, ғылыми жарияланымдар және өзге де олардың кәсіби қызметін, біліктілігін сипаттайтын мәліметтер) қосымша ақпараттарды бере алады.

Құжаттарды қабылдау мерзiмi Солтүстік Қазақстан облысы Жамбыл ауданының әкімі zhb.sko.gov.kz және Қазақстан Республикасы Мемлекеттік қызмет істері және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл агенттігінің www.kyzmet.gov.kz интернет-ресурстарында жалпы конкурс өткiзу туралы хабарландыру соңғы жарияланғаннан кейін келесі жұмыс күнінен бастап есептеленіп, 7 жұмыс күннің ішінде тапсырылуы тиіс.

Жалпы конкурсқа қатысуға ниет білдірген азаматтар конкурс өткiзетiн мемлекеттiк органға құжаттарын қолма-қол тәртіпте, почта арқылы не хабарландыруда көрсетілген электрондық почта мекенжайына электронды түрде не «Е-gov» электронды үкімет порталы арқылы құжаттарды қабылдау мерзімінде тапсырады.

Құжаттар электронды түрде мемлекеттік органның электрондық почтасы не «Е-gov» электронды үкімет порталы арқылы берілген жағдайда құжаттардың түпнұсқасы немесе нотариалдық куәландырылған көшiрмелерi әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күнінен кешіктірілмей беріледі. Оларды бермеген жағдайда тұлға конкурс комиссиясымен әңгімелесуден өтуге жіберілмейді.

Әңгімелесуге жіберілген үміткерлер «Солтүстік Қазақстан облысы Жамбыл ауданы әкімінің аппараты» КММ әңгімелесуге жіберу туралы хабарлама алған күннен бастап 3 жұмыс күні ішінде өтеді. Әңгімелесу өткізу кезінде кандидаттардың конкурс комиссиясымен айқындалған тақырыпқа эссе жазуларына жол беріледі.

Конкурс комиссиясы жұмысының ашықтылығы мен объективтілігін қамтамасыз ету үшін оның отырысына байқаушылар шақырылады.

Конкурс комиссиясының отырысына байқаушылар ретінде Қазақстан Республикасы Парламентінің және барлық деңгейдегі мәслихат депутаттарының, Қазақстан Республикасы заңнамасында белгіленген тәртіпте аккредиттелген бұқаралық ақпарат құралдарының, басқа мемлекеттік органдардың, қоғамдық бірлестіктердің (үкіметтік емес ұйымдардың), коммерциялық ұйымдардың және саяси партиялардың өкілдері, мемлекеттік қызмет істері жөніндегі уәкілетті органның қызметкерлері қатыса алады.

Байқаушы ретінде конкурс комиссиясының отырысына қатысу үшін тұлға әңгімелесу басталғанға дейін бір жұмыс күнінен кешіктірмей персоналды басқару қызметінде (кадр қызметінде) тіркеледі. Тіркелу үшін тұлғалар персоналды басқару қызметіне (кадр қызметіне) жеке басын куәландыратын құжаттың көшірмесін немесе электрондық көшірмесін, ұйымдарға тиесілілігін растайтын құжаттардың көшірмелерін немесе электрондық көшірмелерін ұсынады.

Азаматтар конкурсқа қатысу шығындарын (әңгімелесу өтетiн жерге келу және қайту, тұратын жер жалдау, байланыс қызметiнiң барлық түрлерiн пайдалану) өздерiнiң жеке қаражаттары есебiнен жүргiзедi.

Конкурсқа қатысушылар мен кандидаттар уәкiлеттi органға немесе оның аумақтық бөлiмшесiне, не Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес сот тәртiбiнде конкурс комиссиясының шешiмiне шағымдана алады.

Б» корпусының мемлекеттік

әкімшілік лауазымына

орналасуға конкурс өткізу

қағидаларының 2-қосымшасы

Нысан

_______________________________________________

_____________________

(мемлекеттік орган)

Өтініш

Мені_________________________________________________________

__________________________________________________________________

________________________________________________________________ бос мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасу конкурсына қатысуға жіберуіңізді сұраймын. «Б» корпусының мемлекеттік әкімшілік лауазымына орналасуға конкурс өткізу қағидаларының негізгі талаптарымен таныстым, олармен келісемін және орындауға міндеттеме аламын. Ұсынылып отырған құжаттарымның дәйектілігіне жауап беремін. Қоса берілген құжаттар:

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

__________________________________________________________________

Мекен жайы және байланыс телефоны__________________________________________________________

__________________________________________________________________

_________________________________________________________

(қолы) (Тегі, аты, әкесінің аты (болған жағдайда))
«___»_______________ 20 __ ж.

Б» корпусының мемлекеттік

әкімшілік лауазымына

орналасуға конкурс өткізу

қағидаларының 3-қосымшасы

Нысан




«Б» КОРПУСЫНЫҢ ӘКІМШІЛІК МЕМЛЕКЕТТІК ЛАУАЗЫМЫНА

КАНДИДАТТЫҢ ҚЫЗМЕТТIК ТIЗIМІ

ПОСЛУЖНОЙ СПИСОК КАНДИДАТА НА АДМИНИСТРАТИВНУЮ

ГОСУДАРСТВЕННУЮ ДОЛЖНОСТЬ КОРПУСА «Б»






_______________________________________

(тегi, аты, әкесiнiң аты (болған жағдайда)/

фамилия, имя, отчество (при наличии))

___________________________________

лауазымы/должность, санаты/категория

(болған жағдайда/при наличии)


ЖЕКЕ МӘЛІМЕТТЕР / ЛИЧНЫЕ ДАННЫЕ

Туылған күні және жері/
Дата и место рождения




Ұлты/Национальность (по желанию)




Оқу орнын бiтiрген жылы және оның атауы/
Год окончания и наименование учебного заведения




Мамандығы бойынша бiлiктiлiгi ғылыми атағы (болған жағдайда)/
Квалификация по специальности ,ученая степень, ученое звание (при наличии)




Шет тiлдерiн бiлуi/
Владение иностранными языками




Мемлекеттiк наградалары, құрметтi атақтары(болған жағдайда)/ Государственные награды, почетные звания (при наличии)




Дипломатиялық дәріжесі, әскері, арнайы атақтары сыныптық шенi(болған жағдайда)/дипломатический ранг, воинское, специальное звание, классный чин (при наличии)




Жаза түрі, оны тағайындау күні мен негізі туралы мәлiмет(болған жағдайда)/
вид взыскания, дата и основания его наложения (при наличии)




Соңғы үш жылдағы қызметінің тиімділігін жыл сайынғы бағалау күні мен нәтижесі, егер үш жыл-

дан кем жұмыс істеген жағдайда, нақты жұмыс істеген кезеңіндегі бағасы көрсетіледі (мемлекеттік

әкімшілік қызметшілер толтырады)/

Дата и результаты ежегодной оценки эффективности деятельности за последние три года, в случае,

если проработал менее трех лет, указываются оценки за фактически отработанный период (заполняется государственными служащими)








ЕҢБЕК ЖОЛЫ

ТРУДОВАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ

Күні/Дата

қабылданған/ приема



Күні/Дата

босатылған/ увольнения



Күні/Дата қызметі, жұмыс

орны, мекеменің орналасқан жері /должность,место работы,местонахождение

организации қабыл-

данған/приемабосатылған/

увольнения




























































































Кандидаттың қолы/

Подпись кандидата

_______________

күні/дата_________









жүктеу 162 Kb.

Достарыңызбен бөлісу:




©g.engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет
рсетілетін қызмет
халықаралық қаржы
Астана халықаралық
қызмет регламенті
бекіту туралы
туралы ережені
орталығы туралы
субсидиялау мемлекеттік
кеңес туралы
ніндегі кеңес
орталығын басқару
қаржы орталығын
қаржы орталығы
құрамын бекіту
неркәсіптік кешен
міндетті құпия
болуына ерікті
тексерілу мемлекеттік
медициналық тексерілу
құпия медициналық
ерікті анонимді
Бастауыш тәлім
қатысуға жолдамалар
қызметшілері арасындағы
академиялық демалыс
алушыларға академиялық
білім алушыларға
ұйымдарында білім
туралы хабарландыру
конкурс туралы
мемлекеттік қызметшілері
мемлекеттік әкімшілік
органдардың мемлекеттік
мемлекеттік органдардың
барлық мемлекеттік
арналған барлық
орналасуға арналған
лауазымына орналасуға
әкімшілік лауазымына
инфекцияның болуына
жәрдемдесудің белсенді
шараларына қатысуға
саласындағы дайындаушы
ленген қосылған
шегінде бюджетке
салығы шегінде
есептелген қосылған
ұйымдарға есептелген
дайындаушы ұйымдарға
кешен саласындағы
сомасын субсидиялау