Эссенциализм. Путь к простоте


Основополагающее намерение



жүктеу 3,04 Mb.
Pdf просмотр
бет38/101
Дата23.11.2022
өлшемі3,04 Mb.
#40299
1   ...   34   35   36   37   38   39   40   41   ...   101
greg makkeon-essentcializm put k prostote-1488903424

Основополагающее намерение
Чтобы понять, чем является 
основополагающее намерение
, нужно
понять, чем оно не является
{61}
. Следующая матрица поможет нам в этом.
В верхнем левом секторе находятся такие вдохновляющие, но слишком
общие заявления о миссии, например: «Мы хотим изменить мир». На них
можно закрыть глаза. В нижнем левом секторе расположены общие,
широкие ценности, например: «Инновации. Лидерство. Командная
работа» – они обычно очень спокойные и размытые, чтобы вызывать
какое-либо чувство. В нижнем правом секторе – кратковременные
квартальные цели, на которые мы должны обращать внимание, например:
«Повысить прибыль на 5 % по сравнению с прошлым годом». Эти цели
хороши в тактическом плане, но они недостаточно вдохновляют.


Основополагающее намерение
, в свою очередь, является одновременно
и вдохновляющим, и конкретным, осмысленным и измеримым. Правильно
сформулированное 
основополагающее намерение
– это решение, влекущее
за собой еще тысячу последующих решений. Это как прийти к мысли, что
вы будете врачом, а не юристом. Один стратегический выбор уничтожает
вселенную других вариантов и указывает вам курс на следующие 5, 10 или
даже 20 лет вашей жизни. После принятия важного решения последующие
решения принимать уже легче.


Когда премьер-министр Великобритании попросил Марту Лейн Фокс
стать первым «цифровым лидером», у нее была возможность самой
описать свою новую роль. Вы можете себе представить, как формально,
широко или жаргонно Марта могла сделать это; получился бы просто
комикс про Дилберта
[35]
 в реальной жизни.
Вместо этого Марта и ее команда пришли к исчерпывающему
заявлению: «Все жители Великобритании должны иметь доступ к
интернету к концу 2012 года». Эта цель была конкретной, простой,
вдохновляющей и легко измеримой. Члены команды ясно понимали, что
им нужно делать, так что они могли координировать свои действия и
направлять свою энергию, ни на что не отвлекаясь. Это дало каждому,
независимо от должности, сил, чтобы сказать в ответ на любое
предложение: «Но поможет ли эта новая идея достичь цели?» И за счет
этого они лучше чувствовали поддержку партнеров, что значительно
ускорило работу. И хотя их задача на момент написания книги не была
полностью достигнута, эта ясность цели позволила им внести в дело
гораздо больший вклад, чем можно было бы ожидать в других
обстоятельствах.
Именно такая формулировка цели – это то, что нужно нашим
компаниям, командам и карьерам. Так как же сформулировать цель так,
чтобы она была одновременно конкретной и вдохновляющей, осмысленной
и запоминающейся?

жүктеу 3,04 Mb.

Достарыңызбен бөлісу:
1   ...   34   35   36   37   38   39   40   41   ...   101




©g.engime.org 2024
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет
рсетілетін қызмет
халықаралық қаржы
Астана халықаралық
қызмет регламенті
бекіту туралы
туралы ережені
орталығы туралы
субсидиялау мемлекеттік
кеңес туралы
ніндегі кеңес
орталығын басқару
қаржы орталығын
қаржы орталығы
құрамын бекіту
неркәсіптік кешен
міндетті құпия
болуына ерікті
тексерілу мемлекеттік
медициналық тексерілу
құпия медициналық
ерікті анонимді
Бастауыш тәлім
қатысуға жолдамалар
қызметшілері арасындағы
академиялық демалыс
алушыларға академиялық
білім алушыларға
ұйымдарында білім
туралы хабарландыру
конкурс туралы
мемлекеттік қызметшілері
мемлекеттік әкімшілік
органдардың мемлекеттік
мемлекеттік органдардың
барлық мемлекеттік
арналған барлық
орналасуға арналған
лауазымына орналасуға
әкімшілік лауазымына
инфекцияның болуына
жәрдемдесудің белсенді
шараларына қатысуға
саласындағы дайындаушы
ленген қосылған
шегінде бюджетке
салығы шегінде
есептелген қосылған
ұйымдарға есептелген
дайындаушы ұйымдарға
кешен саласындағы
сомасын субсидиялау