Жұмыс берушілерге шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсат беру және (немесе)



жүктеу 35.57 Kb.
Pdf просмотр
Дата21.11.2018
өлшемі35.57 Kb.


"Жұмыс берушілерге шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсат беру және (немесе) 

ұзарту, сондай-ақ корпоративішілік ауыстыруды жүзеге асыру қағидалары мен 

шарттарын бекіту туралы" Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және 

әлеуметтік даму министрі міндетін атқарушының 2016 жылғы 27 маусымдағы № 559 

бұйрығына өзгерістер енгізу туралы

Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 2018 жылғы 28 

ақпандағы № 75 бұйрығы. Қазақстан Республикасының Әділет министрлігінде 2018 жылғы 7 

наурызда № 16542 болып тіркелді

      "Халықты жұмыспен қамту туралы" 2016 жылғы 6 сәуірдегі Қазақстан Республикасы Заңының 

 20) тармақшасына сәйкес БҰЙЫРАМЫН:

7-бабының

      1. "Жұмыс берушілерге шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсат беру және (немесе) ұзарту, 

сондай-ақ корпоративішілік ауыстыруды жүзеге асыру қағидалары мен шарттарын бекіту туралы" 

Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрі міндетін атқарушының 

2016 жылғы 27 маусымдағы № 559 

 (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу 

бұйрығына

тізілімінде № 14170 болып тіркелген, 2016 жылғы 6 қазанда "Әділет" ақпараттық-құқықтық 

жүйесінде жарияланған) мынадай өзгерістер енгізілсін:

      көрсетілген бұйрықпен бекітілген Жұмыс берушілерге шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсат

беру және (немесе) ұзарту, сондай-ақ корпоративішілік ауыстыруды жүзеге асыру қағидалары мен

:

шарттарында



      

 мынадай редакцияда жазылсын:

12-тармақ

      "12. Шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсат:

      1) бірінші санат үшін – жұмыс берушінің өтініші негізінде рұқсат мерзімін бір, екі 

немесе үш жылға ұзарту құқығымен бір, екі немесе үш жыл;

      2) екінші және үшінші санаттар үшін – он екі ай мерзімге, бірақ үш реттен артық емес 

ұзартумен он екі ай;

      3) төртінші санат үшін – ұзарту құқығынсыз он екі ай;

      4) маусымдық шетелдік жұмыскерлер үшін – ұзарту құқығынсыз он екі айға дейінгі 

мерзімге беріледі.";

      көрсетілген Қағидаларға 

 осы бұйрыққа қосымшаға сәйкес жаңа редакцияда 

4-қосымшасы

жазылсын.

      2. Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігінің Еңбек, 

әлеуметтік қорғау және көші-қон комитеті заңнамада белгіленген тәртіппен:

      1) осы бұйрықты Қазақстан Республикасының Әділет министрлігінде мемлекеттік тіркеуді;




      2) осы бұйрық мемлекеттік тіркелген күннен бастап күнтізбелік он күн ішінде оның қазақ

және орыс тілдеріндегі көшірмесін баспа және электрондық түрде Қазақстан Республикасы 

нормативтік құқықтық актілерінің Эталондық бақылау банкіне ресми жариялау және қосу үшін "

Республикалық құқықтық ақпарат орталығы" шаруашылық жүргізу құқығындағы республикалық 

мемлекеттік кәсіпорнына жіберуді;

      3) осы бұйрық мемлекеттік тіркелгеннен кейін күнтізбелік он күн ішінде оның көшірмесін

мерзімді баспа басылымдарында ресми жариялауға жіберуді;

      4) осы бұйрық ресми жарияланғаннан кейін оны Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты

әлеуметтік қорғау министрлігінің интернет-ресурсында орналастыруды;

      5) осы бұйрық Қазақстан Республикасының Әділет министрлігінде мемлекеттік тіркелгеннен

кейін он жұмыс күні ішінде Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау 

министрлігінің Заң қызметі департаментіне осы тармақтың 1) 2) 3) және 4) тармақшаларында 

көзделген іс-шаралардың орындалуы туралы мәліметтер ұсынуды қамтамасыз етсін.

      3. Осы бұйрықтың орындалуын бақылау Қазақстан Республикасының Еңбек және халықты 

әлеуметтік қорғау вице-министрі Н.Б. Әлтаевке жүктелсін.

      4. Осы бұйрық алғаш ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң 

қолданысқа енгізіледі.

      Қазақстан Республикасының

Еңбек және халықты әлеуметтік

қорғау министрі

М. Әбілқасымова

 

Қазақстан Республикасы Еңбек және



халықты әлеуметтік қорғау

министрінің 2018 жылғы 28

ақпандағы № 75 бұйрығына

қосымша


Жұмыс берушілерге шетелдік жұмыс

күшін тартуға рұқсат беру және

(немесе) ұзарту, сондай-ақ

корпоративішілік ауыстыруды жүзеге

асыру қағидалары мен шарттарына

4-қосымша

нысан

Қайда


______________________________

(облыстың, Астана, Алматы

қалаларының жергілікті атқарушы

органының атауы)

 

Кімнен


_______________________________

(заңды немесе жеке тұлғаның толық 

атауы)

ӨТІНІШ



      _____________________ облысына (қаласына) ______ адамға, оның ішінде:

      бірінші санат бойынша – ____ адамға,

      олардың ішінде лауазымдары

      (кәсіптері) бойынша: _________________________________________________________

      ______________________________________________________________________________

      екінші санат бойынша – ____ адамға,

      оның ішінде лауазымдары (кәсіптері) бойынша (рұқсаттың қолданылу мерзімін көрсету

      қажет (рұқсат берілген/ұзартылған кезде): ____________________________

      ______________________________________________________________________________

      үшінші санат бойынша – ____ адамға, оның ішінде лауазымдары (кәсіптері) бойынша:

      _________________________________

      _____________________________________________________________________________

      төртінші санат бойынша – ____ адамға,

      оның ішінде лауазымдары (кәсіптері) бойынша: _________________________________

      маусымдық жұмыстарға – ____ адамға шетелдік жұмыс күшін тартуға

      рұқсат беруді/ ұзартуды/ қайта ресімдеуді (қажеттінің асты сызылсын) сұраймын.

      Шетелдік жұмыс күші еңбек қызметін жүзеге асыратын экономикалық қызмет түрі:

      _________________________________________________________________________

      Корпоративішілік ауыстыру шеңберінде тартылатын шетелдік жұмыскерлерді тартқан кезде:

      Облыс (қала):______________________.

      Шетелдік жұмыскерлер саны: __________ адам, оның ішінде:



      басшы – ___ адам,

      лауазымы ____________________________________________________________________;

      менеджерлер – ___ адам,

      оның ішінде лауазымдары (кәсіптері) бойынша: _________________________________

      мамандар – ___ адам,

      оның ішінде лауазымдары (кәсіптері) бойынша: _________________________________

      Жұмыс берушінің (қабылдаушы ұйымның) атауы:_________________________________

      ____________________________________________________________________________

      Жұмыс беруші (қабылдаушы ұйым) туралы мәліметтер: ____________________________

      _____________________________________________________________________________

      Ұйымның меншік нысаны ______________________________________________________

      _____________________________________________________________________________

      Құрылған күні 20___ жылғы "____" _________________.

      Қазақстан Республикасының әділет органдарында тіркелгені туралы

      куәлік _______________________________________________________________________

      (нөмірі, қашан және кім берген)

      жеке сәйкестендіру нөмірі: __________________________________________________,

      бизнес сәйкестендіру нөмірі:_________________________________________________

      Жүзеге асыратын қызмет түрі: _______________________________________________

      Кәсіпкерлік субъектісінің санаты: ____________________________________________

      __________________________________________________________________________



      (шағын/орта/ірі кәсіпкерлік субъектісі)

      Мекенжайы, телефон, факс: __________________________________________________

      Қоса берілетін құжаттар: ____________________________________________________

      __________________________________________________________________________

      __________________________________________________________________________

      Шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсат беру/ұзарту/қайта ресімдеу

      қажеттілігінің негіздемесі: __________________________________________________

      _________________________________________________________________________

      _________________________________________________________________________

      Корпоративішілік ауыстыру шеңберінде ауыстырылатын шетелдік

      жұмыскерлерді тартқан кезде

      Шетелдік заңды тұлғаның – жұмыс берушінің толық атауы:

      __________________________________________________________________________

      __________________________________________________________________________

      Резидент елде тіркелгені туралы деректер:

      ___________________________________________________________________________

      ___________________________________________________________________________

      (мемлекеттік тіркеу №, күні және тіркеу органының атауы)

      Резидент елдегі салықтық тіркеу нөмірі немесе оның аналогі: __________________

      __________________________________________________________________________

      Жүзеге асыратын қызмет түрі: _______________________________________________



      __________________________________________________________________________

      Резидент елдегі мекенжайы, телефоны: ________________________________________

      Шетелдік жұмыс күшін тарту қажеттілігінің негіздемесі: _______________________

      ___________________________________________________________________________

      Шетелдік жұмыс күшін тартуға рұқсат беру және (немесе) ұзарту,

      сондай-ақ корпоративішілік ауыстыруды жүзеге асыру қағидалары мен

      шарттарының 31-тармағына сәйкес шетелдік жұмыскерлерді тартқан кезде:

      Шетелдік заңды тұлға – жұмыс берушінің толық атауы: __________________________

      __________________________________________________________________________

      Резидент елде тіркелгені туралы деректер: ____________________________________

      ___________________________________________________________________________

      (мемлекеттік тіркеу №, күні және тіркеу органының атауы)

      Резидент елдегі салықтық тіркеу нөмірі немесе оның аналогі: __________________

      ____________________________________________________________________________

      Жүзеге асыратын қызмет түрі: _________________________________________________

      ____________________________________________________________________________

      Резидент елдегі мекенжайы, телефоны: _________________________________________

      "Қолданыстағы Жұмыс берушілерге шетелдiк жұмыс күшін тартуға рұқсат беру мен

      (немесе) ұзарту, сондай-ақ корпоративішілік ауыстыруды жүзеге асыру қағидалары мен

      шарттарымен таныстым".

      Басшы ______________________________________________________________________



      (қолы, тегі, аты-жөні, лауазымы)

      20 ___жылғы "___" ______________

      М.О.

      Өтініш 20 ___жылғы "__" ______________ қарауға қабылданды ____________________

      ___________________________________________________________________________

      (жауапты адамның тегі, аты-жөні, қолы)



© 2012. Қазақстан Республикасы Әділет министрлігінің "Республикалық құқықтық ақпарат орталығы" ШЖҚ РМК

Каталог: sites -> default -> files
files -> Дипломдық ЖҰмысты орындау бойынша әдістемелік нұСҚаулық ШҚму әН 001-15 Екінші басылым
files -> Ағылшын тілі сабақтарында ақпараттық технологияларды қолдану
files -> Пәні: Әдебиет Орындаған: Сасанова Инабат 11 «А» сынып оқушысы Жетекші
files -> Дискреттік математиканың қосымша бөлімдері
files -> Бастауыш сынып оќушыларыныѕ оќырмандыќ біліктілігін ќалыптастыру
files -> Әож 371. 352. Жалпы орта мектептің математика сабағында оқушылардың логикалық ойлау қабілеттерін қалыптастыру
files -> Зухра нұРҒалиқызы ермағанбетова

жүктеу 35.57 Kb.

Достарыңызбен бөлісу:




©g.engime.org 2020
әкімшілігінің қараңыз

    Басты бет
Сабақтың тақырыбы
Сабақтың мақсаты
ғылым министрлігі
Жұмыс бағдарламасы
рсетілетін қызмет
Жалпы ережелер
бекіту туралы
қызмет стандарты
туралы хабарландыру
Сабақ тақырыбы
Әдістемелік кешені
Қазақстан республикасы
республикасы білім
титулдық парағы
білім беретін
Сабақ жоспары
Қазақстан облысы
Конкурс туралы
Қазақстан республикасының
жылдарға арналған
мемлекеттік әкімшілік
бойынша оқыту
біліктілік талаптары
Республикасының білім
қойылатын жалпы
мемлекеттік қызметшілері
жалпы біліктілік
жұмыс істеу
ткізу туралы
қатысушыларға қойылатын
қағидаларын бекіту
қатысушыларына арналған
ортақ біліктілік
мамандығы бойынша
денсаулық сақтау
арналған ортақ
конкурс қатысушыларына
пәнінің мұғалімі
Мектепке дейінгі
бағдарламасының титулдық
Республикасы кіметінің
біліктілік талаптар
жұмыспен қамту
мамандығына арналған
мемлекеттік мекемесі
Бастауыш сынып
Республикасы білім
жалпы білім
Конкурс ткізу
мектепке дейінгі
облысы бойынша