102
│
Реформы в Казахстане: успехи, задачи и перспективы
15
К примеру, в восточных областях страны коррупцию назвали основным препятствием
лишь 3,2% респондентов, тогда как в южных областях их доля составила 35%. И напротив,
лишь 2% респондентов из южных областей считает препятствием недостаточно
квалифицированную рабочую силу, хотя в среднем по стране этот показатель составил
13%, а на севере республики – свыше 17% (OECD, 2018
[56]
).
16
Областную администрацию (акимат) возглавляет губернатор (аким), назначаемый
непосредственно президентом. Наряду с административной властью существуют и
выборные представительные органы (маслихаты).
17
См. также отчет о практическом осуществлении предпринимательского обучения
“Entrepreneurial education in practice”, (Martin Lackéus, 2015
[162]
), где рассматривается
множество возможностей, связанных с предпринимательством, в сфере образования, в том
числе его способность стимулировать обучение с погружением, увеличивая вовлеченность
учащихся и даря им удовольствие, мотивацию, уверенность и ощущение значимости
обучения, а также заявленные и до известной степени доказанные эффекты, включая
влияние на создание рабочих мест, экономический успех, обновление и инновационное
развитие, затрагивающие граждан, организации и общества в целом.
18
По данным «Глобального индекса инноваций» за 2016 год, по интенсивности НИОКР
Казахстан занимает 92-е место из 128 возможных (Cornell University, INSEAD and WIPO,
2016
[159]
).
19
Общая численность работников с полной занятостью, занятых в сфере НИОКР, на
миллион человек населения в Казахстане в 2014 году достигала 1 503 (OECD, 2017
[16]
).
20
За 2017 налоговый год странами с уровнем дохода выше среднего считаются страны, чей
валовой национальный доход (ВНД) на душу населения, рассчитанный по методике «Атлас
Всемирного банка», составил более 4 036, но менее 12 475 долларов США (см.
https://data.worldbank.org/income-level/upper-middle-income
).
21
Отчасти это может объясняться достаточно низкой численностью работников вузов и
ГНО, которые занимаются непосредственно НИОКР, и значительным сокращением числа
студентов по сравнению с серединой 2000-х годов, а также более общими проблемами
структурного характера, снижающими престиж и качество ученой степени (низкая
заработная плата, ограничительные условия, равновесие между научной работой студентов
и другими видами деятельности). См. также результаты опроса в рамках Международной
программы ОЭСР по оценке образовательных достижений учащихся (PISA) за 2012 год
(
http://www.oecd.org/pisa/aboutpisa/kazakhstan-pisa.htm
), свидетельствующие о том, что
Казахстан, невзирая на повышение эффективности системы образования, все еще отстает
от среднего показателя по ОЭСР.
|