Анықтама-ақпарат құжаттары бұл –

а) жеделхат-телеграмма;

б) бұйрық;

в) ереже;

г) қаулы;

д) куәлік;

а) жарғы;

б) баяндама хат;

в) ілеспе хат;

г) хаттама;

д) өкім;
64. Ұйымдастыру-құқықтық құжаттарға:

а) штат кестесі, жарғы, қаулылар;

б) нұсқаулар, жарғы, ережелер;

в) шешімдер, жарғы, бұйрықтар;

г) қаулылар, өкімдер, шешімдер, бұйрықтар;

д) өкімдер, жарғы, бұйрықтар;

б) бұйрық;

в) ереже;

г) қаулы;

д) куәлік;
66. Ұйымдастыру-өкімдік құжаттар бұл-

а) жарғы;

б) баяндама хат;

в) ілеспе хат;

г) хаттама;

д) өкім;
67. Бұйрықтардың түрлері бұл:

а) өтініш;

б) шешім, нұсқау;

в) анықтама;

д) баяндама;

а) қалыптастырушылық;

в) негізгі;

г) кіріспе;

д) ұсыныс;

б) қызметтік хаттың бөлігі;

в) фирмалық бланк;

г) формуляр үлгісі;

д) заңдылығы;


70. Қызметтік хат ұйымда қанша пайыз құжат көлемін құрайды?

а) +80%;

б) 100%;

д) 150%;
71. Қызметтік хаттың авторы ол:

б) хатқа қол қоятын лауазымды адам;

в) хатқа мәтін дайындаушы;

г) ұйым басшысы;

д) хатшы;
72. Қызметтік хаттар бұл:

а) жеке тұлғалар арасындағы хат алмасу;

б) әрекетке шақыру, өндіру;

в) қызметтік мәселелерді шешетін, ақпарат-анықтама құжаттарының тобына кіретін құжаттар;

г) бұйрық;

д) хаттама;
73. Қызметтік хаттардың басты мақсаты:

а) әрекетке шақыру;

б) түсіндіру;

в) дәлелдеу;